社保可以收工资,哪些工资收入不需要交社保
1. 社保可以收工资
有利息，利率不高。
1、肯定有利息，不过只是你的个人帐户内才有利息，按同期活期利息计算。
2、社保的利息是跟银行的利息相同的。银行的调整他也调整的。按照活期的算。公式看银行的就行了。
3、社会保障卡”与每个公民的社会保障利益息息相关。它能在您就医时出示，实现医疗费用即时结算后的费用支付，它也能被当做普通银行卡来使用，真正实现了“一卡通”。
4、人力资源和社会保障部与中国人民银行于8月30日举行发布会，来解读社保卡加载了哪些金融功能，而社保卡号就是您的身份证号，那么两者是否可以相互取代呢。
5、加载了金融功能后的社保卡，在具有信息记录、信息查询、业务办理等社会保障卡基本功能的同时，还可以作为普通银行卡来使用。中国人民银行行长助理李东荣介绍，社保卡在现金存取、转账、消费等金融应用中使用，并且有严格的密钥管理体系，造假的可能性低。
2. 哪些工资收入不需要交社保
社保是我们日常生活中不可缺少的社会保障，在职人员可以通过公司进行缴纳，没有工作单位就没有办法直接缴纳职工社保，所以如果我们想要缴纳社保，也需要注意好自己的社保参保方式。那么2021年苏州社保缴费标准：每月最低需要多少钱？
一、2021年苏州社保缴费标准
因为每年社平均工资在改变，所以社保缴费基数也会调整。社保缴费基数是按照上一年度社平均工资的60%-300%设定的。
2021年7月开始，社保缴费基数上限调整为20586，下限为3800，公积金缴纳基数上限调整为28400，下限同社保下限3800。
苏州2021年社保缴费比例：
养老保险用人单位承担16%，个人承担8%；
医疗保险用人单位承担7%，个人承担2%；
失业保险用人单位和个人分别承担0.5%；
生育保险用人单位承担0.8%，
工伤保险用人单位承担0.45%，个人不需要承担这两项保险费用。
二、每月最低需要多少钱？
按照2021年苏州社保最低缴费标准来参保。而职工社保本身缴费比例就是固定的，所以要计算社保费用只需要按照最低缴费基数3368元来计算即可，这样每个月社保费用只需要1190.53元。
暂时个人参保社保只需要按照最低缴费基数来参保即可，通过社保代缴公司来代缴社保，也同样可以自选缴费基数。
3. 社保和工资一起发给工人可以吗?
当年上半年退休的职工，因为退休时统筹地区上年度职工平均工资没有发布，暂时采用上上年度职工平均工资计算，之后上年度职工平均工资发布后，重新计算增加的养老金，是否随同重新计算后的当月或者次月基本养老金一并发放，还是单独发放，这不是法律规定，是否一并发给，由当地社会保险经办机构自行确定，咨询当地社会保险事业管理局。
4. 社保卡能收工资吗
不会的。全国大部分地区医保账户的钱都只能在医院或药店使用，不能随意支取。但目前北京每月都会按比例划入设立的医保存折，参保人员可随时取钱，这就无法保证专款专用。
具体来说，医保卡里的钱是有两个作用的。
首先，医保卡里的钱可以用来自己零碎的买药。其二，住院时，我们这里是从医保卡里扣除500元，如果医保卡里钱不够扣出院时就要补齐500，如果医保卡里没钱就要自己花500元，这500元是不报销的。除去这500元，药费治疗费材料费等医保内的报销85%，住院费每天只报销17，即使住的高间也是17。
如果住院花10000，医保卡里有700，扣500，剩200，其余9500假如医保内的药品有9000，则自己再花医保外的500，报9000*85%=7650，自费1350。
总体来说，医保卡里的钱是没必要取出来的，也不会过期的。
社会医疗保险卡，简称医疗保险卡或医保卡，是医疗保险个人帐户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息。
医保卡由当地指定代理银行承办，是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后，地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。
5. 社保费发在工资里可以吗
违法。
职工个人缴纳基本养老保险费的基数为本人上年度月平均工资。月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，其中包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。月平均工资收入超过本省上年度在岗职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费基数；低于本省上年度在岗职工月平均工资60%的，按本省上年度在岗职工月平均工资的60%计算个人缴费基数。
缴费基数不仅是缴费依据，更是计算参保人员退休时养老金待遇的重要参数，缴费基数越高，养老金越高。职工应当要求用人单位据实申报自己的缴费基数，并予以监督。发现不实，可以到社保局举报投诉。
6. 社保卡可以收工资
已经激活的社保卡可以在异地领取工资。
社会保障卡不可以异地激活，不过可以通过热线电话或者官方网站的方式激活。
社会保障卡的激活：
社会保障卡具有医疗保险结算功能和银行金融功能，需要分别激活后才能使用。
医疗保险结算功能的激活：持卡人携带社会保障卡到定点药店或定点医院进行激活，并设置社会保障卡新密码或延用原医保卡密码。激活成功后原医保卡中的个人信息将自动关联到社会保障卡中，原医保卡停止使用。
银行金融功能的激活：本人持有效证件、社会保障卡到发卡合作银行营业网点柜台办理激活手续。而且使用社会保障卡金融功能不收取年费和小额账户管理费。
社保卡查询激活方式：
1、致电社保局服务电话咨询；
2、携带本人身份证到当地社保中心查询。
3、网上查询：
（1）登录“某某市人力资源和社会保障网”，进入该网主页；
（2）点击“社保查询入口”，输入身份证号和密码即可查询。
社保卡激活材料，持本人社保卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社保卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。
7. 用社保卡收工资可以吗
只要是金融卡里有钱就可以用。我们现在的医保卡里面有两个账户，一个是金融账户，另一个是医保账户，金融账户就是我们通常用来开资的账户，里面只要有余额就可以用来支付费用，另一个账户是用来医疗结算的，也就是说，可以用于到医院看病时结算，这里面的钱不能用于日常购物支付结算的，这是国家为方便居民，看病医疗结算和日常开销。
8. 社保卡可以用来收工资吗
可以转入钱。医保卡和工资卡合并了的，就是新一代社保卡。新的社保卡，在取款机上按照正常的普通的银行卡来操作取钱就行了。
新社保卡，具备的功能是集社保功能和金融功能于一身的。两个身份，两种性质，两样功能。也就是说，一张卡，肩负两个不同的使命。
社保功能不必多说了，大家都有的功能是去药店开药时，生病住院时都要用的。
咱主要说说社保卡的金融功能。由于社保卡是批量制卡的，卡片在制好以后，持卡人在取到卡片以后，要及时激活卡片，才能取钱。激活卡片的意思就是要把社保卡原来的初始密码，改成自己的密码。原来的密码大家都一样，修改后的密码只有自己知道。
社保卡只有在激活以后才能取钱。否则，只能进钱。也就是社保可以把工资开进来，持卡人也可以持社保卡存钱。但是不能取现金和转账。因为没激活卡片呢。
社保卡的支取条件是卡和密码。在激活卡片以后，就可以持卡和密码在银行的自助柜员机取钱了