自己买社保要什么手续,买社保有什么手续
1. 买社保有什么手续
社保作为国家福利,是基础保障,条件允许的话人人都需要交,社保有两种缴费方式,一是完全由个人负担,一是企业和个人一起交,有了社保的人会考虑有了社保还需要买商业保险吗,而当企业没有缴纳社保或者个人没有稳定工作,需要自己缴费时,就需要到底和企业交社保有什么区别了。
1.定义不同
企业交社保,俗称五险,养老险,医疗险和失业险的费用由企业和个人共同承担,其他两个工伤保险和生育险由用人单位交。而个人交社保,是给灵活就业人群提供的基础保障,对自由职业者来说,是不可多得的保障。
2.参加险种不同
险种之前其实有提到过,一般企业交的保费包括养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险,也就是经常说的五险,而个人交的社保只能参加养老保险和医疗保险,当然,部分地区除了这两种,也可以参加失业保险。
3.缴费基数不同
缴费方式很大的区别所在,单位缴纳社保的基数是职工上年度平均工资,也就是取决于员工本人的人均工资,个人工资越高当然交的越高。而当个人自由缴纳社保时,缴费基数是固定的,一般分为高中低三档,每个人都可以自由选择,这三个档次的缴费基数在社会平均水平的60%-300%之间,具体的由个人选择。
4.缴费金额不同
是否觉得选择买社保,和需要花费的钱有很大的关系,如果是企业缴纳社保,因为养老,医疗和失业保险都是企业和个人共同承担的,而生育险和工伤险更是全部由单位缴纳,可以看出来企业做了主导,交的是大部分,个人只用交小部分。
而个人自己交社保,养老险和医疗险都是需要本人承担的,没有任何人会分担。
5.户籍限制不同
企业缴纳社保和户籍无关,不管是本地还是外地,只要是和公司签订了合规的合同,全日制上班,企业就会如约缴纳社保。
个人想自己缴纳社保必须要为本地人,而外地人想要参保只能选择职业社保,这是每个要自己缴纳社保的人需要考虑的事情。
以上就是个人缴纳社保和企业缴纳社保的区别,如果参加工作,尽可能选择由企业缴纳社保,当然,若是自由职业,可以选择社保和商保相结合,这样保证更全面。
2. 社保需要怎么买
灵活就业人员缴纳社会保险参保其实并不难,一般只需要去当地的社保部门或者指定的银行代扣代缴部门办理即可,有的甚至可以在网上申办。一般拨打当地的12333或者政务服务热线都可以得到参保方式。
社保缴费基数上下限的问题。
灵活就业人员缴费按照国家规定可以自由选择缴费基数。各地会给出一定的缴费基数上下限,选择空间一般是从60%~300%,也有的地区是设立一定的档次,比如说60%、70%一直到300%的档次。
每一年的社保缴费基数上下限人社部门都会予以公布,个别地方由于地方性政策或者阶段性政策的原因,也会有缴费基数低于60%的情况。比如说2021年北京市企业职工和灵活就业人员的缴费基数上下限分别是5360元至28221元。机关事业单位的缴费基数上下限,是5644元至28221元。上海市的全口径社平工资为10338元,缴费基数上下限是5975元至31014元。
2022年缴费时,缴费基数上限和下限也会根据2021年全口径城镇就业人员社会平均工资来确定。不过需要各地新的全口径社会平均工资一般不是1月份就公布实施,像今年很多地方是11月份才进行公布的,可能要补1~10月份的差额。像上海等一些地区是从7月1日开始使用新的社会平均工资,所以它的补差就是从7~10月份。
缴费档次,实际上是跟上年度全口径城镇就业人员社会平均工资相挂钩的。有关社会平均工资的口径,各个地方的社保部门每年都会公布。按照缴费档次挂钩的话,每年社会平均工资公布以后,缴费基数都会提升的。
如果说某一地方,某年的全口径社会平均工资是6500元,次年的60%档次会是3900元。上年的社会平均工资提升为了7000元,缴费基数提升为4200元。
如果我们选择80%的缴费档次,当社会平均工资有5572元上涨至6000元时,缴费基数就会有以上的变化。
灵活就业人员参保缴费的比例。
参加社会保险就离不开缴费负担的问题,企业职工参加养老保险职工本人承担缴费基数的8%,用人单位承担16%,而灵活就业人员则是通过自己承担全部社会保险费的方式参保的。
像是养老保险灵活就业人员,全国多数地方都是按照20%的比例缴费,而少数地方像上海市按照24%的比例缴费。
像医疗保险各地方差距更大,因为医疗保险的缴费是各个地方统筹,各个地方的缴费比例等因素是不一样的。
灵活就业人员养老金的计算。
很多人知道养老保险是多缴多得、长缴多得。觉得企业缴费钱数多,因此养老金会更高,实际上这是理解错误,我们注重的是养老保险缴费基数的平等。缴费基数相等,相同缴费的情况下养老金待遇才会一样。
灵活就业人员参加养老保险形成的养老金计算公式,主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。
基础养老金部分,主要跟社平工资、缴费年限和本人的平均缴费指数相挂钩,缴费指数实际上是某一年的缴费基数和当年社平缴费基数的一个比值。跟社保缴费比例没有关系。
个人账户养老金部分,主要是跟个人账户的储蓄额和计发月数相关,储蓄额还是跟缴费基数相关的,跟缴费比例无关。
除此以外,每年养老金调整时,国家会按照定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行。挂钩调整,分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩,也跟缴费档次没有关系。
参保人去世以后,一样享受相同的丧葬补助金和抚恤金待遇。
3. 个人买社保现在公司买要办什么手续
1、社保材料的准备:公司需要到单位营业执行注册地社保部门办理单位社保证。 需要提供的材料:单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,原件及复印件(现在基本都是三证合一);公司法人以及经办人员身份证复印件;单位社会保险登记表(需到人社局领取)
2、公积金材料的准备:公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。 需要提交的材料:单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,原件及复印件;法人以及经办人员身份证复印件;单位公积金登记申请表(需要住房公积金管理中心领取)(不同省市的表格可能有所不同);公司拥有给员工办理资格后,方可给员工办理五险一金,
3、员工办理五险材料准备: 提交材料:员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员;在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
4、五险的办理: 由单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后,会下发社保卡,不同的城市日期不同,有的是半个月,有的是一个月,通过社保卡可以查询个人社保缴存记录。
5、员工的住房公积金材料准备: 需要提交的材料:员工需提供本人身份证复印件;由单位填写住房公积金汇缴清册,加盖公章后,统一提交公积金管理部门;单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户。
6、费用的缴纳: 给员工的五险一金办理好之后,根据当地五险一金的缴存比例,需每月去当地人社局缴纳五险,公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。
4. 买社保要哪些手续
一、单位社保怎么办理?
1. 单位办理社保所需材料
单位首次办理社保,需要提供以下材料:
1) 营业执照;
2) 税务登记证;
3) 组织机构代码证;
4) 单位介绍信;
5) 单位公章;
6) 单位经办人身份证;
7) 参保员工身份证复印件;
8) 参保员工合同原件和复印件。
2. 单位办理社保流程
1) 社保登记:带上上述材料,前往当地社保经办机构进行社保登记。
2) 网上申报:经市社会劳动保险经办机构核准后,签订社会保险“网上申报”业务承诺书,授予其“网上申报”业务操作权限。
3) 参保人员增减变化申报:参保企业应于每月的1—15日,最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务,并填写、留存相关表格、资料。
4) 应收核定申请:参保企业办理完上述“网上申报”操作,确认无误后,应在网上提报“应收核定”申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请,进行应缴费信息的核定,并通过“网上银行”征收社会保险费。
二、个人怎么办理社保?
1.个人办理社保所需材料
一般来说,个人初次办理社保需要提供以下材料:
1) 本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》
2) 身份正原件及复印件(一张);
3) 一寸正件照(一张)。
如果是续保的话,除了上述材料万,还需要提供:
1) 职工基本养老保险关系转出“申报单”或“基金转移清单”;
2) 《职工养老保险手册》或《劳动合同制工人缴纳退休养老保险基金登记正》(未办《手册》或《登记正》的出具缴费记载原始资料)。
2.个人办理社保流程
1) 申请:带上上述材料,去社保局填写《个人身份人员参加企业职工基本养老保险情况登记表》,向其户籍所在地或居住地的区、县公共职介机构和人才交流中心申请参保。
2) 审核:经审核符合灵活就业人员参保规定的,由公共职介机构或人才交流中心为申请人建立参保档案。
3) 建档:建档后,公共职介机构或人才交流中心向养老保险经办机构申请办理参保手续,经办机构应及时为申请人办理参保登记和建立个人账户手续。
4) 缴费:申请人按规定缴纳养老保险费,由公共职介机构或人才交流中心代理缴纳。
5. 买社保有什么手续办理
第1次办理社保和医保,需要哪些资料?
每个地方要求是不一样的,但是一般都需要这几种材料,户口本,身份证,一寸照片,银行卡,营业执照等一般都需要这些信息,但有些地方要求的资料也特别简单,比如我所在的地方第1次办理养老保险和医疗保险的缴费手续,只需要本人带身份证和银行卡就可以办理养老保险和医疗保险的缴费登记。
6. 买社保需要去哪里办
如果是在异地工作,在非户口所在地与公司签订劳动合同,那么由单位在工作的城市地办理社保卡。
如果是无业或灵活就业者,由本人自己交社保的话,那么要在户口所在地办理社保卡。
灵活就业者也可以在非户口所在地办理社保卡,但只能交养老保险,不能交医保。
7. 买社保要什么手续
社保办理有两种方式: 个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。 另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。 另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
8. 买社保需要哪些手续
1带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表,填好后办理社保登记证
2公司、社保、银行签署三方协议(代扣代缴)
3利用采集软件录入公司信息、员工信息,做报盘文件,打印人员增加表到社保报盘,先去医保再去社保
4报完后一个月到指定银行领取个人医保存折,基本完成
5每年4月做社保基数核定,医保定点医院变更
6增减人员在每月20日前报盘
7缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线
养老公司20%
养老个人8%
失业公司1%
失业个人0.2%
工伤公司0.3%
生育公司0.8%
医疗公司10%
医疗个人2%
9. 买社保需要些什么手续
个人社保退休手续办理:
1.首先,在工作单位或当地社保局领取表格填写相应信息。表格有《XX市城镇从业人员退休登记表》(一式两份)、《退休人员社会化管理服务表》。填写完后由工作单位盖章。
2.准备以下材料:劳动合同、《XX市城镇从业人员退休登记表》(一式两份)、《退休人员社会化管理服务表》、身份证原件及复印件、户口本原件及复印件、1张1寸免冠相片、社保卡等到社保局办理退休手续窗口进行办理。
3.待审核通过并成功领取第一个月养老金后(养老金直接打到个人社保卡账户),办理退休手续的当事人前到社保局拍照并办理退休证。办理退休所需资料:1、退休申请书(A4白纸手写,并在名字处按手印);2、申报人身份证复印件一份(原件验讫),如属代办还需代办人身份证复印件一份(原件验讫);3、申报人户口复印件一份(原件验讫);(包括户主页面和本人信息页)
4、申报人在当地国有银行(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件;
5、一张近期一寸免冠证件照片(用于办理享受基本养老保险待遇资格证);
6、养老保险手册(如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不用);
7、养老保险需交至申报退休的当月;
8、流动人员人事关系(档案)管理手册;
9、申报人填写《职工退休核准(审批)表》。(在人才大厦一楼社保窗口领取)
10、有副高级其以上职称的退休人员,需提供职称证书及批文的原件及复印件。
11、军转干部需提供转业证明及转业审批表原件及复印件。
10. 买社保有什么手续吗
可以买的,社保部门在办理劳动保险时并不以劳动合同为依据,而是以职工名册和工资单为依据。
社会保险办理流程
各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
一、 需填报的表格及附报资料:
1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。
相关证件如下:
(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;
(2) 中华人民共和国组织机构代码证;
(3) 地税登记证;
(4)私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。
(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
(6) 驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。
附报资料:新参保职工身分证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)
以上证件同时需要原件及复印件,到所在社保经办机构办理。
二、 表格填报说明:
1、 社会保险登记表
“税号”:税务登记证中“税字如420号”栏号码。
“工商登记执照信息”:需经工商登记、领取工商执照的单位(如各类企业)填写此栏,不填“批准成立信息”栏。
“批准成立信息”:不经工商登记设立的单位(如:机关、事业、社会团体等)填写此栏,不填“工商登记执照信息”栏。
“缴费单位专管员”:填写参加社会保险单位具体负责该项工作的联系人,其所在部门及联系电话。
“单位类型”、“隶属关系”:根据参保单位的单位类型及隶属关系,对照表下方“说明”中所对应的代码填报。
“开户银行”:须填报开户银行清算行号。
2、 在职职工增减异动明细表:
“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户(身份证号)”:均要严格按身份证中信息填写。
“个人编号” :“续保”、“转入”人员需提供其原参保的个人编号,填报此栏。“新增”人员在申报时暂不填报此栏,其个人编号待录入微机产生。
(1)“新增” :原未参保人员,属新增类型,已参保人员不可按新增办理。
(2)“续保” :原参加过社保,已停保或转到流动窗口投保,现续接到新单位投保的,属续保。在流动窗口投保的人员需在申报此表前将欠费缴清并办理其在流动窗口的停保手续。
(3)“转入” :此处特指已参保的在征人员在本市参保单位之间的转移。
(4)“市外转入” :此类人员需在单位开户手续办理完毕后,由单位到市基金结算中心办理其转入基金结算及“市外转入”异动业务。
“月缴费工资” :应按职工本人上年度月平均工资总额填表报。本年度新招人员,按实际发放的月工资总额填报(但不得低于586元)
企业和个人缴费比例表:
险 种 国有、集体企业 三资、私营企业 外来务工人员
单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳 单位缴纳 个人缴纳
养老保险 22% 7% 20% 7% 13% 7%
注:每月20日之前在所管辖社会保险经办机构办理
住房公积金办理如下:
一、单位办理住房公积金缴存登记手续如下:
(1)到当地财政局资金管理中心办理缴存登记,填报《住房公积金缴存登记表》,“资金管理中心”按规定对申报单位进行审核并指定住房公积金经办银行。
(2)办理住房公积金缴存登记须附的相关证件:1、企业营业执照副本及复印件,行政事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件;2、法人代码证原件及复印件;3、国税税务登记证副本原件及复印件。
(3)本表一式四份,武汉市房改委资金管理中心核定登记表后留存二份;单位送交指定的公积金办理银行一份,凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户;公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行。
二、单位为新录用或者新调入职工缴存住房公积金,办理手续如下:
新的正式录用职工或者新调入及调出职工在起用的三十日内到受托银行办理职工住房公积金帐户的设立手续,并同时为已设立住房公积金个人帐户的职工办理帐户转移。
三、核定住房公积金缴存比例如下:
按职工月均工资总额的10%计缴。(其中单位部分按5%计缴,职工个人部分按5%计缴。)
四、缴存住房公积金的单位名称、地址发生变更的,办理手续如下:
单位名称、地址发生变理的,原单位应当自发生变更之日起三十日内到市房改委资金管理中心办理变更登记,并持经“市房改委资金管理中心”审核的《单位住房公积金缴存情况变更登记表》到受托银行办理相关手续。
五、缴存住房公积金的单位撤销、破产或者解散的,办理手续如下:
单位撤销、破产或者解散的应当自发生上述情况之日起三十日内持相关证明文件,由原单位或者清算组织到市房改委资金管理中心办理注销登记并自注销登记办理完毕之日起二十日内持“市房改委资金管理中心”审核的《单位住房公积金帐户注销登记表》,到受托银行为本单位职工办理住房公积金帐户转移或者集中封存手续。
失业保险相关手续如下:
新参保失业保险的公司应在所管辖的失业保险管理办公室办理失业登记手续;如做异动的单位需在原单位所管辖的失业保险管理办公室开出办理失业保险关系转移手续;再拿现单位所管辖的失业保险管理办公室登记办理手续,并盖上现管辖失业办的章,然后,再拿到原单位所管辖的失业办盖章;最后,在拿到现单位所管辖的失业办办理此事。
一、 需填报的表格及附报资料:
1、在失业办领取:失业保险登记表、缴费单位月度缴费基数申报(异动)表及失业保险缴费职工花名册(一式四份)。
相关证件如下:
(1)企业营业执照(副本)及复印件;
(2)中华人民共和国组织机构代码证及复印件;
(3)地税登记证及复印件;
(4)财务报表及工资表;
(5)软盘一张拷贝(做一份失业保险缴费职工花名册)拷贝到失业办作记录;
二、失业保险缴存比例如下:
按职工月均工资总额的3%计缴。(其中单位部分按2%计缴,职工个人部分按1%计缴。)