转移社保的单位叫什么资料,社保转移需要通过单位吗
1. 社保转移需要通过单位吗
社保同省转移
如果原公司和新公司所在城市都不是户口所在地现在就没有必要做社保转移，回头等稳定下来了分别把原公司的社保和新公司的社保转移到户口所在地即可。社保停缴了，你个人缴纳的社保部分还是在自己账户里，不过是被冻结而已(按利率计息)，企业缴纳的部分进了统筹了。
要补充的是，一般社保的转移是以户口所在地为依据的，如果非户口所在地，一般不接受社保转入。
社保跨省转移
需要到户口所在地或社保转入地开同意接收函，持转入地的同意接收函及相关的证件到转入地打印社保明细，并办理转出手续。如果具体要办理，建议到转入地开具同意接收函再详细问问需要的材料(因为各地的标准会有些差异)。
现在一般只有转入地为户口所在地才会同意转入，因为这涉及以后的退休金发放。个人缴纳的社保进入个人账户，可以全部转移，但是单位缴纳的社保是进入统筹账户的，有些地方规定可以转移一部分到转入地统筹账户，各地方标准不同。
2. 社保转移需要通过单位吗知乎
可以。
打开手机上的掌上12333，之后点击我要办进入我要办，点击社保转移申请，进入人脸识别认证，输入自己的姓名和身份证号，点击下一步，人脸识别完成后，输入户籍地址。下拉页面，选择转入、转出地址，然后点击申请即可。
申请办理养老保险关系转移的条件：①男性不满50周岁、女性不满40周岁②返回户籍所在地就业参保的③经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准，且与调入单位建立劳动关系并交纳基本养老保险费的④达到领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年，按规定将养老保险关系转回上一个年限满10年的原参保地，或因没有满10年参保地转移至户籍所在地的。
3. 社保转移是自己办还是单位办
从2010年1月1日起养老保险可跨地区转续，无续参保人为办理设保转移而两头跑，参保人需要办理社保转移时，只需参保人到参保地社保局申请转移，就能将社保转移。
如果你是有工作单位的人，可以在离职的时候与单位办理离职手续，让单位去当地社保中心给你办理社保关系转移单，到了新单位，你就可以把社保关系转移单和养老保险手册交给新单位人力资源管理部门人员，由他们去当地社保中心给你办理社保关系转移和续交手续，只有个人缴费的社保关系（具有本地户口和失业证的人）才需要自己去办理社保关系转移
现行的社保转移接续政策是退休年龄之前，全国范围内都可以办理转移。只要在户口所在地或工作地已缴纳最少有一个月的社保就可以接收。
可以代办，需要代办人的身份证与身份证复印。
跨省社保转移手续如下：所需资料：
①申请养老保险关系转移参保人的社保卡、身份证复印件各1份；
②离职证明、户籍迁出证明、工作调函（三者之一）。
办理流程：①参保人本人持所需资料到我市各社保经办机构办理《参保缴费凭证》；②参保人携《参保缴费凭证》交养老保险关系转入地社会保险经办机构申请办理养老保险接续手续。
（如下手续两地的社保局自己处理，不用本人办理的，不用担心：即转入地的社保局出具社保接收函，把接收函交给原来工作城市的社保局，原社保局把钱汇入现在社保局的账户就完成社保转移手续了）。
4. 社保转移单位交的能转走吗
你好！不知你是何地的，各地的办事流程可能会有一些不同，建议你打当地的12333劳动保障咨询热线问问。
现在我把南京的流程告诉你，仅供参考。
南京如果是原来个人交社会保险，现在找到单位后，与单位签订了劳动合同，把就业证交给单位，单位去社会保险经办机构去为你办理参保手续时就自动将你个人参保的停下来转为单位参保，不需个人去办理任何手续，是比较方便的。
5. 社保需要转移到新单位吗
能合并在一起，或者转移社保。要看你以后打算在哪地养老。
换个城市工作一定要转移社保吗？
如果换了工作，社保不转过来，会否过了有效期人社部门表示，
只要在退休前合并转来就行。转移社保关系时，在各地的参保缴费年限就可以合并计算，个人账户储存额也将累计计算。
当你离职时，
没有办理社保关系转移，当地社保局就把你的社保账户封存起来了，最后都会积累一起计算。
缴费凭证最好是申请办理时再去打印，特别是涉及省外参保地，因为参保地地址可能会变动，会给后期联络造成不便。
养老金领取地
不是在户籍所在地
就是在养老保险累计缴满10年的工作地。
因此，我们是可以“人为”的选择养老金领取地啊，换工作的时候要想好自己以后要在哪个城市领养老金
，然后换工作的时候可以选择把社保关系留在某一个城市，继续在理想中的养老金领取地交社保。
如果你打算以后在浙江养老的话，就可以进行社保转移。
但社保转移需要注意一下几点：
根据《中华人民共和国社会保险法》第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。
第三十二条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
由此可见，社保关系转移
只能转移养老保险、医疗保险和失业保险
，但是在现实生活中，一般只转移养老保险
，医疗保险要看新工作地是否接受才可转移。
医保和养老保险能转移的是个人账户的金额和缴纳年限。按照《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，养老保险关系转接个人部分全额转移，单位缴纳部分转移缴费基数的12%，相当于单位缴纳部分的60%。
此外，五险中的失业保险是可以转移的。失业人员原用人单位与户籍不在同一统筹地区的，可以选择在原用人单位所在地或者户籍所在地享受失业保险待遇。
那么跨省怎么将社保转移？
首先，要在接收地社保机构开具《接收函》，《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保帐号。
然后，带着《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。转移手续办理时公司会给转移人开具《养老保险转移清单》及《养老保险帐户明细》。
之后，由本人拿着《养老保险转移清单》到医疗保险办公室办理医疗保险转移手续及医保帐户结清手续。
你以为这样就结束了？NO！这只是前期准备工作，接下来的5步才是跨省转移社保的流程。
第一步：参保人要先到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。 第二步：参保人带着缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。 第三步：接下来就是等待新就业地社保机构审核申请人是否符合条件，通常需要15个工作日。 第四步：审核通过之后，原参保地社保机构在收到《联系函》后的15个工作日内，将着手清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系。向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。 第五步：新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结转移手续。
至此，参保人的社保才算完成了一次跨省迁徙。
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6. 社保转移必须有工作单位接收吗
可以现在就把外地的转回来，有的地方是你在这边有接收单位了才能转回来，我家这边就是有接收单位了才能把外地的社保医保都转回来，没有接收单位的话只能把社保转回来。
我也去咨询过外地的社保局，社保也可以不用着急转回来，你的账户会一直在那边，不会销户的，只要你退休前把各地交的社保，转移到你的退休地就可以了。
转移的话需要带上你的身份证，社保卡，去外地的社保局办理，好像他就给你两张纸就可以了，然后你再拿这两张纸去工作地的社保局转入。（去外地社保局转出时候，不一定非要本人去，只要有你的身份证原件和社保卡就可以了）
（这是我在外地离职时候，在外地社保局和我们当地社保局咨询的，仅供参考。）
7. 社保转移需要单位办理吗
一、原单位欠社保新单位能交吗
是可以的，但劳动关系要转出。
如果与原单位终止解除劳动关系，与新单位建立劳动关系并办理用工备案手续，持新单位的劳动用工备案花名册和原单位的企业社会保险费减少表、终止解除劳动合同证明书，到参保地社保经办机构个案补缴原单位欠缴的社会保险费并办理原单位社会保险减员手续后，新单位可以缴纳社会保险费。
目前有很多单位由于种种原因无法按时缴纳社会保险费用，造成单位员工社会保险欠费，无法享受应有社保待遇，离职后也无法正常办理停保手续。碰上这样的情况该怎么办？社保局工作人员为参保人员支招：
假如原单位仍正常经营，只是由于资金周转困难等原因造成欠费的，可由原单位进行个人清欠后，办理停保手续，即可进入新单位续保。
假如原单位工商营业执照尚未注销（或吊销），但已关门倒闭或者名存实亡的，可分两种情形来处理：1.有正式离职证明的，携带本人身份证到社保局，原单位所属城区管理部提出申请，个人清缴离职之前的欠费（包括单位应缴部分和个人应缴部分），缴清欠费后就能从原单位停保进入新单位参保；2.没有离职证明的，携带本人身份证到社保局原单位所属城区管理部提出申请，由所属城区管理部提请稽核科实地稽核，待确定单位参保情况和员工离职时间后，再进行清欠。
假如原单位已经注销工商营业执照，则需要提供由工商局出具的单位注销证明，在社保局所属城区管理部进行个人欠费清算后，方可从原单位停保。个人无能力进行欠费清算的，可由个人书面申请，填写个人欠费停保申请，经社保局经办机构核实后，保留欠费数据，做停保处理。
同时，社保局也提醒，作为参保单位，在员工离职后应及时帮员工办理停保手续，避免生成多余费用，增加企业负担；作为员工，从原单位离职以后，应及时掌握自己的社保动态，避免单位社保费用的转嫁，承担不应该承担的费用。
8. 社保可以转移单位吗
个人社保全国可以异地互转。社保随着工作地点的变动是可以转移，但并非所有险种都可以一起转。目前只能转养老保险跟医疗保险。失业、工伤、生育保险是不能转移的，其中跨省转移还可以转移养老账户的统筹金额，省内就只能转个人部分。
1、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法。
2、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金。
3、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是个人的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，是不会作废的。
9. 社保转移需要原单位做什么
换工作是一件非常常见的事情，只是在换工作的时候，我们的社保也是需要进行转移的，那么社保这个时候要如何转移呢？ 换单位社保转移手续 职工调动工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。
1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移;
2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。人人保专注于自由职业者、个体工商户、小微企业、全国性跨区域企业提供一站式社保、公积金代缴平台！参保热线400-862-0588。
10. 社保转移到单位
1、持社保卡、身份证到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》；
2、本人持身份证，携带《基本养老保险参保缴费凭证》。等材料到新就业地社保机构申请接续社保。或把资料交给单位由单位代理办理接续；
3、新就业地社保机构会审核申请人是否符合条件，一般在15个工作日内完成。审核通过会向原参保地社保机构寄发《联系函》；
4、原参保地社保机构收到《联系函》后，将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。一般在15个工作日内完成；
5、新参保地社保机构在收到《基本养老保险关系转移接续信息表》和转移基金。15个工作日内办理完相关手续。社保转移就办理完毕了；
6、整个过程只需要参保人在两地社保机构提出申请就可以了。其他交接手续是社保机构自行交接；
7、整个过程的时间消耗一般不超过45个工作日。