社保挂单位有什么好处,挂单位社保划算吗
1. 挂单位社保划算吗
（1）参保意愿不同
首先，我们要知道养老保险是我国社会保障体系中的重要组成部分，为此，在1993年左右，建立了统筹账户与个人账户相结合的制度，而企业是属于强制性缴费。
企业为员工承担的养老保险费用是统筹账户中的重要组成部分，按按照《社会保险法》相关规定，只要与员工签订劳动合同，就必须为员工缴纳社会保险。
而灵活就业人员缴纳企业职工养老保险则是以个人的名义参保，属于自愿，想缴费就缴费，不想缴费就不缴费，有充分的自由，所以，从参保意愿上两者不同。
（2）每月承担的费用不同
即便是两者都是按照60%档次缴费，一个是灵活就业人员自己缴费，一个是单位缴费，个人承担的费用也大不一样，显然，有工作单位的人压力能小一些。
因为灵活就业人员每月缴费的比例是20%，其中8%进入个人账户，12%进入统筹账户，而在单位工作的话，只需要承担个人缴费的8%，统筹账户的16%由单位承担。
但是，如果没有工作的人去找一家挂靠单位，承担的费用就不一样了，因为没有实质的劳动关系，所以，无论是自己承担的8%还是单位承担的16%，全部得自个儿掏腰包。
（3）缴费险种不同，待遇也不同
灵活就业人员缴费只需要缴纳医疗保险和养老保险，一共缴费比例是26%左右，也就是5000元的缴费基数，只需要承担1300元/月就可以了。
但如果找挂靠单位的话，养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险都得缴费，无论是单位承担的还是个人承担的，都得自己拿钱，算下来怎么也得36%。
同样5000元的缴费基数，每个月自己得交1800元，再加上手续费（人家不是白白给缴费的），就得接近于2000元了，压力更大了。
虽然看起来多缴纳了失业保险、生育保险、工伤保险，以为可以多享受3项待遇，然而，这些却是以虚假劳动关系为前提领取的，一旦被认定为“骗保”，将受到法律的制裁。
网友说的第四项待遇是啥呢？这就要看当地的政策了，就拿大连市来说，挂靠单位交社保退休后多领1笔采暖费，但是，这也是每年都在交采暖基金的缘故。
挂靠单位每个月缴费多少钱呢？社平工资的1%，大概是七八十的样子，随着社平工资的提高而提高，在大连得缴满25年，每个月可领取138.83元，归根结底还是自己的钱而已。
综上所述，名义上挂靠单位缴纳社保比自己参保多享受4项待遇，其实具备着较大的法律风险和对方跑路的风险，而且“羊毛出在羊身上”，如果仅仅是为了有份养老金和医疗保险，建议自行缴纳。
2. 社保要挂在什么单位最划算
这个问题是这样的，个人交公积金和挂单位交社保，如果现在政策允许的话，那肯定是挂单位交社保好。据我所知，个人是不可以交公积金的。只有正规就业才有公积金。
3. 买社保挂单位好还是不挂好
如果你想更正规和节省成本，选择灵活就业方式缴纳社保。
很多挂靠的公司并不一定靠谱，甚至面临破产倒闭的风险。有的时候会发生帮你漏缴或者少缴纳的情况。你需要经常登录社保账号查看自己的缴纳情况，而如果是走当地社保局缴纳的话，你只需要绑定银行卡自动扣费就行了，不存在违规操作的情况。2、按照灵活就业缴费性价比高，缴费成本低。
4. 挂单位社保划算吗知乎
从社保种类和报销角度来说还是较为划算的。因为社保分三种，一种是农村户口，一种是城镇户口，还有一种是不限户籍性质。三种缴纳的分别是新农合、新农保；城镇居民医保、城镇居民养老；职工保险。其中没有工作单位只能缴纳养老和医疗保险，但是有工作单位则缴纳五险，除了养老保险和医疗保险还有工伤保险、失业保险和生育保险。
挂名在一家公司，则缴纳的是职工医保，首先保险比较全面，其次医疗保险报销比例要比新农合和城镇医疗保险多。因此从以上角度分析。还是较为划算的。
5. 个人挂单位交社保划得来吗
国家是不允许个人挂靠单位交社保的，会存在一定风险，个人可以以灵活就业的身份缴纳社保。
6. 买社保挂单位和不挂单位有什么区别
西安灵活就业和挂公司相比的话其实两者差不多，挂公司可以给你交生育险，如果你还没娃可以挂公司，以后可以有生育险，如果你已经生过娃，灵活就业吧。
7. 个人社保和挂单位社保哪个划算
当然是按照灵活就业的情形，交社保，对自己来说选择是最佳的，也是最理想的。虽然可以通过一些人力资源公司来代理缴纳社保，但是这样的方式，虽然说对自己来说也是能够正常的缴纳社保，其实是不可取的，因为首先你通过企业的方式来正常缴纳社保，那么你需要承担个人和企业共同的缴费，那么基本上最终的缴费比例是需要达到40%左右。
而且你很有可能还要给这个工作单位去交纳一笔挂靠费，那么至于一年需要多少钱就不得而知了，但最起码这个成本你是要支出的。但是如果说我们按照灵活就业的方式来缴费，那么自己只需要交纳其中的职工养老保险和职工养老保险，那么所承担的缴费比例大致是不会超过24%。所以很明显，比起挂靠企业单位交费40%要低很多，而且自己将来所享受到的养老金也好，还是退休医保待遇也好，都是完全一致的。
所以说我们肯定是要选择灵活就业的方式来参保，如果说你之前有过参保经历，并且有着累积缴费年限，那么你需要做的就是将之前的社保关系转移到现在户籍所在地的社保部门，然后按照灵活就业的方式，来建立自己的社保缴费，如果说你之前没有任何的参保经历，那么直接持有自己的身份证户口本，去你户籍所在地的社保局，建立灵活就业的社保账户，你同步可以参加职工养老保险和职工医疗保险，然后按年交费就可以了
8. 挂企业单位买社保划算吗
如果是到了退休年龄还差两年社保那当然是买断好，因为这样次月就可以领取养老金了，如果还没到退休年龄，只是社保还没买够十五年，那么有公司愿意给你挂着买那最好，虽然会出多些费用但可以保你的工龄没断，以后到了退休年龄领取的养老金会高很多，而且你再找到新单位再退保出来，再由你新单位购买你也没什么损失还能保障工龄没断过
9. 挂单位自己交社保划算吗
在上海，个人交社保即是以灵活就业人员参加居民社会保险，包括养老保险和医疗保险。挂靠公司则是以企业职工参加职工社会保险，包括养老、医疗、失业、生育和工伤等五种险种。
个人交社保和挂靠公司在养老保险和医疗保险方面是一样的。
挂靠公司相较于个人交社保，优势在于停止挂靠后可申领失业金，意外受伤时可走工伤保险报销医疗费和申领伤残补助金，女性生育后可申领生育津贴。
个人交社保相较于挂靠公司，优势则在于稳妥和费用低。挂靠公司，同样需要个人承担所有社保费，这相较于个人交社保，多出失业、工伤和生育等三种个社保险种。