社保还能缴纳吗,现在可以补缴的社保吗
1. 现在可以补缴2016年的社保吗
依照社保法的明文规定，在退休前，至少必须交纳满15年，退休后才能领取养老金。那么，因为各种各样原因而缴不满年限的，又到了退休年龄，有办法一次性补缴吗？是有一些办法，但也有前提条件和明文规定。之前可以一次性缴纳，可是后来出现了许多问题，很多人平时不缴纳，等离休了再补缴，接着再办理退休，领取养老保险金。所以，后来我国慢慢关闭了一次性缴纳窗口，但仍有一部分情况是可以实行的。
以现阶段男性60岁、女干部55、女职工50岁的退休年龄来计算，最多顺延5年，即男性65岁、女性60岁、55岁，均有机会一次补缴。但是有一些前提条件，看看你是不是符合这些条件！下列两个方面的详细分析如下：
一，政策措施有怎样的明文规定？
最近几年，社保新政策统一，业务办理管理规范，一次性缴纳窗口被关闭。至退休年龄，社保缴纳年限不满15年的，只有顺延缴纳15年，接着再领取养老保险金。
实际上，我们还要注意到一个时间节点，我们的一部分灵活就业人员依然可以合理合法一次性补缴15年的社保。是什么时候呢？就是2011年7月1日。这是个十分重要的时间点，也是在我国社会保险法宣布具体实施的日子。
根据我国《中华人民共和国社会保险法》明文规定第一章的第二条：职工的基本养老保险参保人在法定退休年龄达到后，缴费总计不足15年的，缴费年限可以增加，直到满15年。社会保险法全面实施前参保且缴费年限满五年不满十五年的，可以一次性缴纳，直到满十五年。由实施办法可以看得出，在2011年7月之前参加职工基本养老保险的灵活就业人员，不管在就业地或是户口所在地，只要有缴费记录的，男性60岁，女个体工商户55岁、在女职工50岁，不间断缴费5年之上，但不满15年的，可在65岁、60岁、55岁时一次性补缴15年社保退休。
除此之外，还有一类人，即1961-1982年下乡的知青，只需符合这些条件，同样也可以申请办理一次性缴纳。
2. 现在社保可以补缴多少年
可以补缴十年吧，也可以退休时一起补交完再退休
3. 社保能补缴去年的吗
不过对于社保断缴的情况，各地区能否补缴社保是规定不一。特别是2019年社保费征收部门改革的今年，已经有很多地区发布通知最后补缴社保的时间，过期后将禁止补缴社保。
社保已经禁止一次性补缴15年，这里说的是之前没有参加过任何社保，想一次性补缴15年社保，然后退休领取养老金。从今以后这种好事情就不要在想了，因为2011年七月份社会保险法实施后，已经禁止一次性补缴15年社保。
4. 补缴社保只能补缴当年的吗
刚办理了社保，不可以补缴以前年度的社保。
如果以前没有交社保，那么这种情况是中间并没有出现任何断交的年限，如果补交的话是没有办法补缴的，因为根本就没有年限可以补交。
但是，如果现在已经到了法定的退休年龄，并且自己想参保一份社保的话，实际上这种情况可以选择参保城乡居民养老保险，因为城乡居民养老保险目前，还是可以直接一次性完成，补交15年的费用。
参保城乡居民养老保险就可以了，按着城乡居民养老保险的缴费标准，选择他的缴费档次，然后就可以办理退休按月领取城乡居民养老保险的养老金待遇了。但是城镇职工养老保险是不可以补交的，所以说不能参保城镇职工养老保险。
5. 2018年以前的社保可以补缴吗
可以的，从第一次缴纳社保建档开始，中间断掉的部分随时可以补缴，但是必须按照新基数缴纳。但是个别地方也许只允许补两年，这个还是以地方要求为准。可以把所欠年份补齐，只要共交够十五年，光等待退休领工资了。现在各地都有规定了，不能补缴之前前份的社保了，只能往后缴交了，如果你现在开始缴到退休时能缴满15年，那一样可以拿退休工资的，只不过工龄短一点，退休工资低一点。
6. 2016年社保补缴新政策
早在2016年12月，国家就出台规定，不允许个人一次性补缴养老保险了。
根据人社部和财政部2016年12月下发的《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，明确规定：对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
7. 社保2016年以前可以补缴吗?
我们说其实这个是不可以的，尤其是你参加职工养老保险很明显是不允许的。在2016年人社部门发布相关的通知，规定各个地区不得以补缴的方式来延长累计缴费年限，实际上从2018年开始，逐步各个地区也都落实了这项规定，所以是不允许在法定退休年龄之前，一次性补缴，完成15年的费用，直接享受养老金的待遇。
我们唯一能够做的就是，进行逐年交费，当然我们都知道，职工养老保险的最低缴费年限是需要15年的时间。那么也就是说向着现行的法定退休年龄，60周岁来计算。你至少应该在45岁之前就建立职工养老保险的账户，然后进行逐年缴费，累计缴费年限达到15年以上，那么才可以去正常的办理退休，享受按月领取养老金的待遇。
如果说你参加社保的这个年龄，比较偏大，比如说过了45岁，那么也就意味着你60岁之前是不具备15年的累计缴费年限，可能你最终面临的结果是需要延迟退休。也就是说你可能到6岁了，累计缴费年限只有13年，那么你还差两年时间，那么这两年你就需要延迟两年退休之后再进行逐年缴费，累计年限最终达到15年以后，才能够去正常的办理退休。
通过以上我们能够看到，你在60岁之前没有任何社保的参保经历，想要一次性补缴15年，这几乎是不可能的事情。所以说我们只能够选择放弃职工养老保险，不过你可以去参加城乡居民养老保险，目前来看，在全国绝大多数地区是允许一次性补缴完成15年的费用，直接去办理退休，享受居民养老金的待遇。
我们的居民养老保险，每一年在参保缴费的过程中，也是分为不同的缴费档次和缴费标准。从每年200元到几千元不等，这样的一个参保标准。如果说你选择的缴费标准越高，那么将来就可以获得一个更高的养老金待遇，反之自己的养老金相对就会比较低一些。所以在交费的过程中，要根据自己的经济条件去选择，如果说经济条件比较好，那么尽量选择一个更高的水平来进行缴纳，以此来保证将来获得更高养老金的收入，这对自己来说是有好处的。
所以要根据你所在的地区规定来进行补交，首先去当地的社保部门咨询一下，看看这个居民养老保险如何建立账户，如何能够在60岁之前补交完成15年的费用，那么在选择缴费标准方面，充分考虑自身的经济条件，选择适合于自己的，如果每年能够承受一个最高标准，那么你就按照，比较高的标准去缴纳社保费用，这样的话将来的养老金也不会特别低。
8. 现在能补缴2017年的社保吗
你好，社保可以补缴的。
如果当年补缴的话，2017年补缴2017年的，手续简便，也好操作，提供材料少，建议尽快补缴。或者没有工作单位给缴纳的话，自己找代理公司缴纳，避免补缴，因为手续麻烦。跨年补缴，这个也可以操作，比如2017年补缴2016年的，但手续麻烦，提供材料多，自己找代理机构补缴的话，收费奇高。因为跨年补缴需要提供劳动合同，工资表（全年度的），银行的扣划款证明，会计的原始凭证。而且社保局还要收滞纳金的，费用也很高。如果找代理公司补缴的话，这一切材料都得伪造，操作起来麻烦，所以收费奇高，迫不得已的情况下一般不推荐这样。
9. 现在可以补缴2016年的社保吗多少钱
1、个人因换工作的原因中间断交社保，如果是因用人单位原因造成职工未缴纳社保，用人单位应为职工办理补缴业务而如果是由于个人原因造成断缴，那么就无法补缴。简单的说就是，由于公司原因导致员工的社保出现漏缴，断缴问题的，那么你就可以要求公司单位进行补缴。如果是个人辞职等个人原因导致个人社保断交的，是不可以补交的。