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社保补缴险种,社保补缴险种是什么

    1. 社保补缴险种是什么

    我国有相关文件规定,男性医疗保险缴满25年,女性满20年,退休以后可享受终生医保。但是不能够中断,不过存在一个缓冲期,假如医保断缴不足3个月,你接着续上的话,连续缴纳医保的年限不会中断。那断缴一旦超过三个月,医疗保险缴费年限可就要等交社保后重新开始计算了。

    养老保险是累计计算的,只要缴满了15年,中途断缴影响也不会很大,当然断缴也意味着你所缴纳的社保总额变少了,按照多缴多得的原则,退休后的养老金也会受影响。

    2. 社保补缴都补缴哪些险种

    社保断了可以补交的,一般来说,社保中断可以补缴的险种包括基本养老保险和基本医疗保险。补缴时携带个人身份证原件,到所在地的社保局办理就可以了。或者你可以和新的工作单位协商,由他们帮你代交中断的社保费用。

    社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

    3. 社保补缴险种是什么类型

    社会保险由单位代扣代缴,以前时间没扣的,再扣回来,可叫“补扣”;补缴以前的欠费就是补缴。这都不是什么专门名词,个人随意叫的。 幸好扣的就叫补扣,以前欠费的就叫补缴不叫和补扣,一个是扣一个是假的,就这个区别在那其他的区别。能提供的信息仅供参考。

    4. 什么叫社保补缴

    第一种,一次性补缴社保。很多人没有缴满15年社保,都希望能一次性补缴社保。但是,想一次性补缴社保是有前提条件的,比如是当年下乡的知青,还要是在2011年前就已经退休的国企和事业单位人员。普通人是没资格一 次性补缴的。不过,也有一些城市“放宽”了一次性补缴社保的条件,如果你有需求,可以到当地社保部门去咨询相关事宜。

    第二种,可主动申请延迟退休。就是你已经到了退休年龄,但是社保却还没有交满15年,此时,可以主动选择延迟退休,直到社保交满15年为止。这种方式最大的优点是,参保人可以再多干几年也没什么问题,而且单位也会替你承担大部分社保。而主动选择延迟退休,比较适合于社保离15年最低标准还没有几年的职工,而对于那些身体不好的职工是不适合的。

    第三种,退休后补缴社保。就是已经到了退休年龄,但社保还没有交满15年。此时,可以先退休,退休后再补缴社保,如果你离15年的标准也只有一二年的时间,这种方式也是不错的选择。不过,这种方式也有缺陷,就是退休后不能拿养老金,没有了收入来源,却还要每年社保,这对于家庭经济条件不错的家庭是可以的,但对于家境不好的家庭却是增加了经济负担。

    第四种,把职工社保转化为居民社保。在一般情况下,很少有人愿意将职工社保转成居民社保的。而这种情况主要是针对社保交纳没几年,离开缴纳社保15年的最低标准还有很长时间,但现在老人又到了法定退休年龄,这也是无奈之举。虽然,职工社保转化成居民社保,在享受的待遇方面会下降很多,但是有保障总比没保障要强很多。在这种情况下退休人员最好有一笔存款,拿存款的利息来贴补居民社保收入的不足。

    第五种,放弃社保。这主要适用于社保没交几年,但是已经到法定退休年龄,再继续缴纳社保也没什么意义,还不如选择放弃社保,这样可以返还一部分之前缴纳的社保资金,但是国家统筹的这部分就不能退还了。当然,放弃社保这种做法并不明智,因为这意味着会失去所有的保障,不到万不得已,最好不要去做这件事。

    现在社保越来越受到大家的重视,但也有一些人因为各种原因已到法定退休年龄,社保缴纳还没有达到最低15年的标准。在这种情况下,也有一些补救的办法,主要是可以申请延迟退休,或者先退休再继续缴纳社保,当然,如果你离社保最低标准15年还有很长距离,也可以选择职工社保转化为居民社保,这样各方面的福利待遇会下降。而最好不要放弃社保,因为这样的结果是失去了所有保障,是极不稳妥的。

    5. 社保补缴几种险

    包括医保的。医保是社保里的一个组成部分。和养老 失业构成社保的基本险,补交社保的同时,养老失业一并补缴。才能认定缴费工龄。

    6. 补缴险种是什么意思

    经查阅,社保补缴的算年限就是说视同缴费年限。

    社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。

    还需要注意以下问题:社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金;如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替;社保的政策当地不一样,建议你到社保部门直接咨询,养老保险可咨询当地热线:12333;回答的最有权威。个人办理社保的,应当首先到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》,具体有以下几点:个人社保参加险种:基本养老保险、基本医疗保险。

    社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。

    一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时,发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求,从而需要补缴之前没有交到月份的社保,以确保可以享有相应的社保权益。

    7. 补缴社保补缴的是哪几项

    1、人员范围

    具备4项条件的企业人员可“入保”

    曾在我省城镇集体企业工作过的人员(含上世纪六、七十年代曾在企业工作的“五七工”、“家属工”),凡同时具备下列条件的,经本人申请,可在一次性补缴基本养老保险费后,纳入我省城镇企业职工基本养老保险范围:

    (一)2010年12月31日前具有我省城镇户籍;

    (二)未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险;

    (三)2010年12月31日前达到或超过规定的退休年龄(男年满60周岁、女年满55周岁,下同);

    (四)1996年1月1日前,与我省城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系。

    2、补缴及待遇计发

    一次性补齐可按月领养老金。

    符合条件的人员,由本人提出书面申请,按照统一规定的补缴标准,一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起,按月计发基本养老金。

    全省统一的养老保险费补缴及养老金计发标准分为三个档次,由补缴纳入人员自行选择:按一档标准补缴的,月养老金为601元:按二档标准补缴的,月养老金为492元:按三档标准补缴的,月养老金为383元。在确定补缴额度时,对年满61周岁及以上的人员,年龄每增加1年,补缴额度相应减免1500元,最大减免额度为1.5万元(具体补缴标准和月养老金水平见右表)。

    今后国家调整企业退休人员基本养老金时,以上补缴纳入人员由省按特殊群体对待,另行研究制定调整养老金办法。

    3、费用筹集

    原则上由个人负担

    一次性补缴所需费用原则上由个人负担,鼓励具备条件的单位给予适当补助。原单位已不存在或不具备补助条件的,一次性补缴所需费用全部由个人负担。

    补缴纳入人员参加基本养老保险,实行属地管理,纳入各市养老保险社会统筹。

    4、养老金领取

    基本养老金先从个人账户中支付

    对出生时间的认定,全省实行本人原始档案与居民身份证相结合的办法。原始档案缺失或记载不清的,以居民身份证为准。

    对工作经历的认定,以认定是否与城镇用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系为重点,原则上以本人原始档案记载为准:本人档案缺失或记载不清的,应提供相关的证明材料,经县(市、区)以上社会保险经办机构审查并履行公示程序后方可认定。

    8. 社保补缴险种有哪些

    2022年有新规定

    问题一:辞职了,没工作,社保断缴了,可以补缴吗?

    不可以。只有在单位就业期间应缴未缴的社保费,才能补缴。

    根据规定,因为用人单位原因造成职工没有缴纳社会保险费的,需要用人单位为个人办理补缴手续。

    问题二:灵活就业人员社保费断缴了,可以补缴吗?

    不可以。根据国家和本市相关政策规定,灵活就业人员应当按月缴费,不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。

    问题三:单位工作期间未缴社保费的,可以自己补吗?

    不可以。属于单位应缴未缴的,要由单位补缴,并且单位有责任为员工缴纳社保。

    问题四:社保费断缴了,之前缴的养老保险会清零吗?

    不会的。根据相关规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,可以按月领取基本养老金。这里的“累计缴费满15年”是指个人按照规定缴纳养老保险的“累计”年限,而非“连续”年限。

    问题五:社保费多次断缴,影响养老金申领吗?

    不影响。中断缴费前后的缴费年限是可以累计计算的,没有要求必须是连续缴费。养老保险遵循“多缴多得,长缴多得”的原则,缴费年限越长,缴费水平越高,以后领到的养老金就越多。

    社保补缴这样办

    一、按年补缴

    如果你到了退休年龄,还有几年(一般是三年,详情见各地官方规定)的时间社保才满15年,你可以每年补交,这样你退休时就能得到社会保险的福利。然而,你必须缴纳滞纳金来支付你的年费。

    二、延迟退休

    如果你在我国达到法定退休年龄,而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休,最多5年。

    当你延迟退休时,你可以一边工作一边继续支付社保。我认为,绝大多数能够弥补社保的人都不希望延迟退休(公职人员除外)。

    三、一次性付款

    一次性缴满15年社保,这太方便了,然而这对于那些按年交社保的人来说太不公平。所以在新规下,这种方式已经被取消了。

    少部分人群,符合以下条件,还能一次性缴满:

    1、2011年以前退休的国有企业事业单位职工;

    2、1961年至1982年期间下乡的知识青年;

    3、男性65岁,女性60岁的退休人员,在2011年之前已经在当地缴纳了社保。

    四、转为居民社保

    假如距离缴满15年时间还有很长一段时间,选择每年度补缴是不划算的,也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。

    一些地方还可以一次性补缴,但这样做一方面是处理起来麻烦,另一方面待遇也要低于职工社会保险。

    五、停缴社保,取出钱来

    这种方式我个人不太赞成大家使用,就是大家如果你还没有交满15年,但是又不想再花钱补缴的话,那么你可以申请退保。

    这样你就可以不用再继续缴纳社保了,而且之前交的钱也会退给你。但是这种方式有一个后果,就是退休之后,没有办法享受到医保以及养老金的福利待遇。

    不管是谁,都需要了解到社保的重要性,所以在找工

    作的时候最好选择带五险一金的工作,因为有了社保我们真的可以享受诸多福利。

    9. 社保补缴险种是什么险种

    农民一次性补缴的养老保险,是属于城乡居民基本养老保险,按照城乡居民基本养老保险制度的规定,在距离缴费年限不足15年的人员,可以逐年缴费,也允许一次性补缴,最高补缴年限不能超过15年,这是国发(2014)8号统一的规定,各地的规定在这个精神的基础上,具体的表述办法不完全一样,但允许补缴这是大原则。

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