医社保的缴费基数是什么,医疗社保缴费基数是什么意思
1. 医疗社保缴费基数是什么意思
社保基数是是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险的缴费基数每年确定一次,一旦确定以后,一年内不再变动,有上限和下限之分,职工工作所处地区不同,缴纳基数有所不同。
缴费基数上限是指,职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数。
缴费基数下限是指,职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。
扩展资料
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成。
养老保险缴费比例:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。医疗保险缴费比例单位10%,个人2%+7元大病医疗。失业保险单位1%,个人0.2%。生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
2. 社保医保缴费基数什么意思 怎么算的
医疗保险基数5000,就是医疗保险缴费基数是5000,也就是社会保险缴费基数是5000,也就是上年度职工本人月平均工资是5000,医疗保险个人缴纳的比例是2%,个人缴纳部分纳入医疗保险个人帐户,单位缴纳比例是8%,单位缴纳大部分纳入社会统筹,少部分纳入个人帐户,并且医保个人帐户每月可以按比例进行提取。
3. 医疗保险缴费基数是啥意思
医保账户的金额比缴费的少是因为医保总共有两个不同的账户,一个是个人,一个是统筹,而且报销的时候比例也会有所不同,而且这些交入的钱要扣除一部分保险的费用。职工医疗保险个人账户的金额会减少的情形通常有以下可能:
在职职工的医保缴费基数比以前低了。
对在职职工而言,缴费基数和年龄与医保卡划入个人账户的金额成正比。缴费基数越高,年龄越大,划入的金额越多。人的年龄只会越来越大,所以造成划入医保卡功能账户金额减少的原因往往是缴费基数下降的问题。
用人单位每年都会向社保机构给员工申报缴费基数,劳动者更换劳动单位,缴费基数也会出现变动。
对大多数人而言,合理的逻辑是随着工作年限的提高,工资会逐步提高,医疗保险的缴费基数也会逐步提高。
4. 医疗保险里的缴费基数是什么意思
缴费基数是社会保险专用术语,全称是缴纳社会保险金的基本数据,它是确定参保人参加社会保险应尽义务的标准。
缴费基数是以参保人上年工资总额为基础,以当地上年职工平均工资为尺度,若参保人工资总额低于当地上年职工平均工资百分之六十的,按当地上年职工平均工资的百分之六十确定参保人的缴费基数。
若参保人工资总额高于当地上年职工平均工资百分之三百的,按当地上年职工平均工资的百分之三百确定参保人的缴费基数。
若参保人工资总额在当地上年职工平均工资百分之六十至百分之三百之间的,按本人上年实际发生的工资总额确定缴费基数。
注意事项:个人基本信息中发现参加工作日期等错误的,可由参保人参保单位的劳资人员,持参保人本人的档案到社保经办机构更改。
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5. 医保社保的缴费基数是什么意思
医保缴费和划拨的区别为:医保缴费是总的缴费额,而划拨只是缴费中的一部分。
以我所处的城市为例:在职人员每月缴费8.5%(单位6.5%+个人2%),而每月划拨入个人账号是1.5%,其余的会进入统筹基金,但缴费和划拨又有一定的联系,就是只要缴费额高了,那划拨入个人账号的钱就会水涨船高。
6. 医疗保险缴费基数是什么意思
职工医疗保险包括个人缴纳和用人单位缴纳,需要按比例乘以月缴基数。医保月缴基数指的是指职工在一个医保年度的社会保险缴费基本数额,它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。月缴基数3100元指的是职工每个月缴费基础额度既是3100元,职工个人缴费是月缴基数的2%,用人单位缴费为月缴基数的6%。就是说这个参保人个人需缴纳的月医保保费为62元,用人单位需缴纳的月医保保费为183元,也就是说参保人每个月的医疗月缴纳费用一共为245元。
7. 医疗保险里面的缴费基数是什么意思
缴费基数为4120元的60%-300%之间,共分9个档次,参保对象可根据本人收入状况和经济承受能力自行选择。
医疗保险缴费基数即医疗保险参保人按照一定比例缴纳医保费用计算的基数。现行我国医疗保险缴费基数计算一般以本人工资确定,本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的,按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费;月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的,按本市上年度在岗职工月平均工资的60%缴费。但因各地区实际情况不同,因此具体缴存基数根据本地实际情况确定。缴费基数一旦确定,一年内不能改变。
8. 医疗社保缴费基数是什么意思啊
住房公积金是由单位和职工个人共同缴纳的,关于住房公积金的缴存比例,国家有统一的规定,具体如下:
职工个人和单位住房公积金的缴存比例最低分别不低于5%,最高分别不高于12%。
单位可以根据企业的自身情况,在5%-12%的缴费比例当中,选择适合的公积金缴存比例,通常职工个人的缴存比例需要与单位选择的缴存比例一致。
若单位按照5%的缴存比例为职工缴纳住房公积金,那么职工个人也需要按照5%的比例缴存住房公积金,单位和个人缴存部分均进入到缴存者的个人住房公积金账户当中,归缴存者个人所有。
公积金缴存基数,是根据职工本人上年度月平均工资确定的。
比如某职工去年的月平均工资为5000元,那么住房公积金的缴存基数就是5000元。
住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。
住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准,不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。