养老保险缴费标准 养老保险单位和个人缴费比例

养老保险单位和个人缴费比例养老保险缴费标准 虽然上班族每个月都需要缴纳社保费用，但是我的大部分朋友都不太了解社保的缴纳标准。再来看看养老保险的缴费标准。 养老保险是五大社会保障风险中的重要险种之一。我们经常听人说，缴纳15年社保，退休后就可以领取养老金待遇了。其实就是说社保中养老保险最低缴费年限需要达到15年，退休后才能享受养老保险。可见养老保险对我们来说是非常重要的。 养老保险的缴费标准根据缴费基数和缴费比例两个因素确定。其中，缴费基数根据职工工资水平确定，以职工月平均工资为缴费基数。比如，职工月平均工资5000元，那么养老保险的缴费基数就是5000元。但各地对养老保险的缴费基数都是有上下限设定的。养老保险最低缴费基数为参保地上年度社会平均工资的60%，最高缴费基数为参保地上年度社会平均工资的300%。如果员工的工资标准过低或过高，那么 养老保险缴费比例分为单位缴费比例和个人缴费比例两部分，其中单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。单位每月缴纳的养老保险费用全部进入统筹养老保险账户，个人缴费比例进入个人养老保险账户。统筹账户养老金用于退休人员基本养老金支付，个人养老保险账户余额用于退休后个人养老金支付。被保险人缴纳的养老保险越多，退休后领取的养老金就越多。 下面是城镇职工养老保险养老金的计算公式：养老金=基础养老金，个人账户养老金。 基础养老金=(上年度全省在岗职工月平均工资)2缴费年限1%=上年度全省在岗职工月平均工资(1) 2缴费年限1%。 个人账户养老金=个人账户储存额月数。