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如何在两个公司交社保,公司就两个人怎么交社保

2024-07-22 14:21:34

1. 公司就两个人怎么交社保

社保作为国家福利,是基础保障,条件允许的话人人都需要交,社保有两种缴费方式,一是完全由个人负担,一是企业和个人一起交,有了社保的人会考虑有了社保还需要买商业保险吗,而当企业没有缴纳社保或者个人没有稳定工作,需要自己缴费时,就需要到底和企业交社保有什么区别了。

1.定义不同

企业交社保,俗称五险,养老险,医疗险和失业险的费用由企业和个人共同承担,其他两个工伤保险和生育险由用人单位交。而个人交社保,是给灵活就业人群提供的基础保障,对自由职业者来说,是不可多得的保障。

2.参加险种不同

险种之前其实有提到过,一般企业交的保费包括养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险,也就是经常说的五险,而个人交的社保只能参加养老保险和医疗保险,当然,部分地区除了这两种,也可以参加失业保险。

3.缴费基数不同

缴费方式很大的区别所在,单位缴纳社保的基数是职工上年度平均工资,也就是取决于员工本人的人均工资,个人工资越高当然交的越高。而当个人自由缴纳社保时,缴费基数是固定的,一般分为高中低三档,每个人都可以自由选择,这三个档次的缴费基数在社会平均水平的60%-300%之间,具体的由个人选择。

4.缴费金额不同

是否觉得选择买社保,和需要花费的钱有很大的关系,如果是企业缴纳社保,因为养老,医疗和失业保险都是企业和个人共同承担的,而生育险和工伤险更是全部由单位缴纳,可以看出来企业做了主导,交的是大部分,个人只用交小部分。

而个人自己交社保,养老险和医疗险都是需要本人承担的,没有任何人会分担。

5.户籍限制不同

企业缴纳社保和户籍无关,不管是本地还是外地,只要是和公司签订了合规的合同,全日制上班,企业就会如约缴纳社保。

个人想自己缴纳社保必须要为本地人,而外地人想要参保只能选择职业社保,这是每个要自己缴纳社保的人需要考虑的事情。

以上就是个人缴纳社保和企业缴纳社保的区别,如果参加工作,尽可能选择由企业缴纳社保,当然,若是自由职业,可以选择社保和商保相结合,这样保证更全面。

2. 两个人的公司要交社保吗

根据劳动合同法和社会保险法,新设立的公司应该在30日内去当地社保机构登记开户建立社保帐户。并且在30日内给员工参保

虽然只有你们2人,也是公司,员工就是你们2个。也应该缴纳社保。公司有义务给你们这俩员工交社保,社保机构和劳动监察也有权利监督你们。

至于人情嘛……你们俩如果互相不投诉公司,估计也没劳动纠纷吧,哈哈

3. 两个公司交社保怎么办

在多个城市缴纳过社保的处理方法就是转移社保。

还分为是跨省还是省内转移,参保人在城镇就业并继续参保缴费,无论参保人流动到哪个地区就业参保,即使中间有中断,缴费年限都可以相加计算,个人账户储存额合并计算,到符合待遇领取条件时就可以享受基本养老保险待遇。只是跨省转移和省内转移的办理流程不相同。需要注意的是,社保五险当中可以进行转移的只有两个险种,那就是养老保险和医疗保险的个人账户金额、以及缴纳年限。如果是跨省转移,还可以转走养老统筹账户的大部分金额。如果是省内转移,就不涉及统筹部分了。

4. 一个人两个公司交社保

有冲突。一个人只能缴纳一份社保。 因为社保是国家强制企业为员工缴纳的保险。即员工和企业签订劳动合同,企业才有义务给员工缴纳社保。但是员工只能和一家企业签订劳动合同。 根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法)第六十九条规定,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

从这条规定可以看出,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上的用人单位订立劳动合同,即允许从事非全日制用工的劳动者建立双重或多重劳动关系。

因此不能同时缴纳两份社保,如果发现需要将保险进行合并,即办理保险转移手续。

5. 两个公司能给一个人交社保吗

1.带着营业执照,身份证原件,公章到公司注册地所在的区级劳动保障部门申请开通账户,保障局会给你开户,同时会要求你办理银行代扣和税务代扣手续,就是两个表格,一个表格要带去银行盖章(银行要开通公司基本账户,带着营业执照正副本原件,身份证,三章去办理),办理完银行会将加盖银行印鉴的表格返还给你

一个表格要要去税务局盖章,你应该办完营业执照就办理了税务登记的

社保业务开通网上业务

2.社保开户和代扣手续办完,带着营业执照和身份证去就业服务中心办理就业登记,无需合同,因为你是法人,开通网上业务,以后在家里操作就行,办完就业登记后第二天就可以在网上自己在网上办理社保登记了,不用再去保障局了

3.如果想缴纳公积金,也是带着营业执照,公章,身份证到公积金管理中心开户,开通网上办公,以后就不用去了

您问的问题是参照我们这边的办事流程来的,每个地区要求的可能不一样,只能给你说个大概,希望对您有帮助,办理之前最好电话咨询12333

6. 公司就两个人怎么交社保的

不可以不缴纳社保的。用人单位缴纳社会保险的总原则:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;

用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

7. 两个公司给交社保怎么办

同一个身份证在省内省外都交了“社保”,这样的情况该怎么办呢?

我们今天一起来看一下关于社保的那些事,2019年开始社保改革,如果用同一个身份证在省内省外都交了社保,这样的情况该怎么办呢?为此小编专门咨询了专业的社保专家,专家给出了这样的答案,给大家分享一下!

第一:国家规定

根据《社会保险法》、《劳动合同法》有关规定,劳动者在与原单位解除劳动合同后与另一个用人单位签订劳动合同的可以将在原单位缴纳的社会保险关系转移到现所在单位续缴并视为连续缴纳年限,两地同时交保险,退休以户口所在地优先,退休年龄前可以将外地保险转移到户口地,如果想在外地退休,必须退休前实际缴费满10年以上,交满15年就可以退休,转移时社保会问询你的意见,保留那一边保险,合并账户,只取其中一个

第二:办理退休

在全国社保未联网的情况下,退休时需要办理跨省转移合并,在哪里退休就转到哪里去,原则上男在50岁以前,女在40岁以前在其他省交够10年的都可以转到其他省退休,所以到时候挑一个工资水平高的城市,把自己社保全部转过去累计起来办理退休就好,还能多领一些养老金,如果在各个省交的社保分别都不够10年,退休时把其他省的社保都转回户籍所在地办理退休即可,社保还是累计给你算的

第三:具体情况

只要是你交的这个社保同属于职工养老保险的一个范畴,都是可以正常累积计算你的缴费年限,只不过就是你省内交的这个社保和省外交的社保,不能够出现重复的一个缴费时间,如果出现重复的缴费时间的话,那么这部分重复的缴费时间是没有办法计算的,只能将重复交费的这部分费用退还给你,然后才可以转移和合并到一起

第四:二选一

同时重复缴纳,只能保留一个,不在同一时间段缴纳的,退休后可以合并一起,重复缴纳,也只能领一份退休金,或养老金,只能报销一份医疗费等,你只能从自己实际来缴纳,以后生活,工作落地在哪,就选择在哪缴纳

第五:合并社保

如果省内省外的社保没有出现重复时间的交费的话,那么你可以将这两份社保转移合并到一起,转移到你现在所参保的这个工作单位就可以了,现在的工作单位开具一份社保的接收函,然后你持有这个接收函去原参保单位进行社保转移,这样的话就完成了一个社保转移的工作

最后,社保缴费是不能重复参保的,一个人只能有一个账户,对于重复可采取转移或是退费的方式来处理,有空最好咨询当地社保部门,各个地区的政策不一样,希望大家都能维护好自己的合法权益!

这样解释之后大家都明白了吗?如果还有什么不明白的请私信或者留言给我,我会帮大家解决的,也欢迎大家互相交流讨论一下,感谢您的阅读,您的每一次阅读,点赞或者转发,都是对小编最大的支持,也请大家一直持续关注我哦!

8. 一个人在两家公司任职社保怎么交

一、两家公司同在一个地区,你不能同时在两家公司参保缴纳社保。你只能选择在其中一家公司参保缴纳社保。

1、可以与另一家公司协商,因不用参保缴费社保提高工资待遇的问题。

2、一名职工参加社会保险只能是一个社会保险号码,若是重了也只能是享受其中一个的社会保险待遇。所以没必要缴纳双份社会保险费。

二、我国的《劳动法》都是排斥这种情况的。(见《劳动法》第九十九条、这样你的第二个劳动行为是不受该些法律保护的。

第九十九条 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。

社保如何进行会计核算

目前国家向企业征收的社会保险统筹主要有:基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、基本医疗保险等。企业对缴纳的社会保险在会计核算处理方法上不尽一致,以及企业为职工缴纳社会保险统筹的税务处理,也仍然存在很多分歧。

为了加强企业财务管理,维护企业所有者和职工的合法收益,财政部发布的《关于企业为职工购买保险有关财务处理问题的通知》(财企[2003]61号)对企业为职工缴纳的社会保险统筹的会计处理作了明确的规定。通知规定:“各类型企业按照《中华人民共和国劳动法》以及国家有关规定参加基本养老保险、失业保险、基本医疗保险等社会保险统筹,为职工缴纳的除基本医疗保险以外的社会保险费,作为劳动保险费列入成本(费用),为职工缴纳的基本医疗保险费,从应付福利费中列支。由职工缴纳的社会保险费从职工个人的应发工资中扣缴。”

企业为职工缴纳的基本养老保险、失业保险等应统一计入管理费用中核算比较合理,而不应计入企业的产品成本。

同时在两个公司任职怎么交社保?一个人同时在两个公司任职,只需要缴纳一份社保,就算你缴纳两份社保,也只能享受其中的一个。一名职工参加社会保险只能是一个社会保险号码,若是重了也只能是享受其中一个的社会保险待遇。

9. 在两家公司工作社保怎么交

不同公司买的社保可以合并,如果不同的公司都是属于同个城市的话,那么不需要办理转移合并事项,社保会自动把两家公司缴纳的社保合并在一起计算缴费年限。

如果公司不再同个城市地区,那么当事人必须把一方城市缴纳社保转移到另外一方才可以合并缴费年限。


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