揭阳社保收费标准,广东揭阳市社保缴费多少钱
1. 广东揭阳市社保缴费多少钱
个人社保的缴纳方法：
1.以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2.参保条件：城镇户口或农转非户口。
3.办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4.个人如何缴纳社保所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
2. 今年揭阳医保缴费多少
今年的缴费有两大变化，第一个是缴费标准由去年每人180元上调为每人250元，另一个亮点则是“粤省事”揭阳版上线“城乡居民医保缴费”服务，只要注册登录“粤省事”揭阳版，市民坐在家里，手指动一动，几分钟就能轻松缴费，同时还能查询缴费信息、开具电子税票。
3. 揭阳社保最低缴费标准是多少钱一个月
社保也就是我们所说的五险，涵盖了养老、医疗、生育、工伤以及失业。员工在入职的时候，公司通常会为其购买五险，其缴费的依据是社保缴费基数，社保缴费基数又分为上限和下限。那么，2021年广东社保缴费基数是多少？我们接下来就来了解下吧。
一、广东社保缴费基数是多少呢？
2021年广东社保缴费年度是从2021年7月1日至2022年6月30日。目前已经确定了本缴费年度的社保缴费基数上下限，也就是进行社保缴费基数的范围调整。
广东省分为四大片区，片区不同，缴费基数也会差别。第一类片区是省直和广州，第二类片区是珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门；第三类片区是汕头和肇庆；第四类片区是韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮。
我们先来看下企业职工养老保险的缴费基数上下限有不同，广东的四大片区的缴费基数上限是一样的，只是区别在缴费基数下限，具体如下：
需要注意的是，广东的工伤保险是属于单独列出的，其缴费基数的上下限是全省一致的，与养老不同，没有区分片区，分别是：
全省范围内缴费基数上限为22941元，全省范围内缴费基数的下限是4588元
4. 揭阳社保个人缴费多少钱
一、2022个人养老保险缴费标准
１、缴费档次，五个养老保险费标准，60％档次5932.8元每年，80％档次7910.4元每年，100％档次9888.12元每年，110％档次10876.92每年，120％档次11865.72每年，大家一定要注意，这个缴费档次只要选定，同一年内不得变更。
２、一次性补缴，在规定时间内，个人缴费到账时间越早，账户生成利息越多，个人账户储存额也就越多，养老金水平就越高，所以要尽量早交社保。个人账户储存额及时计息，以确保养老待遇不受影响。
３、缴费年限，增加基础养老金计发比例，提高过渡性养老金的过渡系数。
４、参保时间，劳动关系建立之日起30日内，用人单位应该为职工办理，社会保险参保手续，用人单位不得以员工在实习期拒绝为员工办理社保，实习期内，不为员工买社保，这个行为是违法的。
５、中断缴费，个体参保人员中断缴费，时间超过３年的，需要按“双基数”补缴保费，中断未超过３年的人员，可按“历年原标准”补缴，中断缴费时间越长，需补缴的保费就越多。
5. 揭西社保怎么个人缴费多少钱
社保缴费是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资（社保缴费基数）、不知你如何选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。
6. 广东揭阳市社保缴费多少钱一年
灵活就业养老保险760元只包含一个月需要缴纳的养老保险费用。760元是由缴费基数3800元乘以20%作为灵活就业人员养老保险最低缴费标准，也可以选择提高缴费基数，这样灵活就业人员按月缴费的标准就会提高，但缴费基数上限不能超过20586元
7. 揭阳社保缴费比例
社保是指社会保险，主要包含医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险。
1.企业职工养老3800元（机关事业单位4588元）至22941元;
2.失业保险1620元至15975元;
3.生育保险并入医保;
4.医疗保险3281元至16404元;
5.工伤保险按照本单位职工工资总额为基数，不得低于1410元。
8. 揭阳社保每月养老金多少
社保缴费比例全国各地都是统一的标准，广州和揭阳也不存在哪个好哪个坏的问题，区别的是各地的缴费基数是由各地的经济发展，人均收入等等所组成的有所差别，广州的缴费比例可能比揭阳高，当然基数越高，个人缴费越多到退休时也拿的多。
9. 揭阳市的社保电话多少
广东省揭阳市。区号06开头的广东省城市为：0661潮阳，0662阳江，0663揭阳，0668茂名，汕尾0660。山东省的城市为：0635聊城，0631威海，0633日照，0632枣庄。
云南省的城市为：0691西双版纳，0692德宏州。这是因为这三个省份的城市比较多，自己专属的号段都用完了，所以才用06开头的号段。
10. 广东揭阳市社保缴费多少钱一个月
社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。社保基数查询：每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数.