青岛的社保基数上调到多少,青岛的社保基数上调到多少钱一个月
1. 青岛的社保基数上调到多少钱一个月
五险一金交多少=缴费基数*缴费比例
社保缴费基数一般为是上年度社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴费基数下限以上年度最底工资为标准。
青岛市力资源和社会保障局相关负责人表示：青岛市社保缴费基数调整是根据青岛统计局统计年报公布的上年度全市在岗职工平均工资而进行的。
根据青岛统计局公布的上年度青岛全市在岗职工平均工资为63702元，月平均工资为5309元（63702÷12）。
2. 青岛最低基数社保,一般能领多少工资
2021年青岛社保最低缴费基数为3746元。根据山东省统计部门提供的相关数据，经测算，2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为74906元。按照国家和省有关规定，我省2021年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险月最低基数为3746元。
3. 今年青岛社保基数出来了吗
社保基数调整规定：
1、社保缴费基数上限：12114元；
2、社保缴费基数下限：2423元；
【备注】：
1、企业在职职工随用人单位缴费进行差额补收，无需个人办理。
2、今年1-5月已经办理退休的人员须尽快到原参保所在区/市社会保险经办机构补缴基数差额，重新计发养老待遇。
3、企业职工2015年申报的缴费基数低于2014年度在岗职工月平均工资60%即2423元的和高于2013年度在岗职工月平均工资300%即10671元的均在此次调整范围。
4、灵活就业人员社保基数按2014年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档为基数缴费，月缴费金额分别调整为1251.78元、1001.30元、751.13元。
5、领取失业金期间的灵活就业人员社会保险（养老保险）缴费标准按2014年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档为基数缴费，月缴费金额分别调整为807.6元、646元和484.6元。
4. 青岛每年几月调整社保基数
山东省的养老保险、医疗保险（含生育保险）、工伤保险、失业保险缴费基数，与上一年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资挂钩。
根据山东省人社厅发布的通知，2021年山东省全口径平均工资为79597元，折合每月6633元。其中：缴费上限标准为19899元，缴费下限标准为3980元。
与2020年山东省全口径年均工资（74906元）相比，涨了4691元。
二、山东社保缴费基数调整以后，每月要交多少钱？
下面以青岛为例，做具体分析，仅供参考。
1.单位社保缴费比例合计
由于工伤保险的缴费比例与单位所处行业有关，所以不同行业，缴费比例不同。最高0.95%，最低0.1%。
单位社保缴费比例下限合计：16%+8%+0.7%+0.1%=24.8%。
单位社保缴费比例上限合计：16%+8%+0.7%+0.95%=25.65%
通过计算可知，单位的社保缴费比例合计：24.8%~25.65%之间。
2.个人社保缴费比例合计
8%+2%+0.3%=10.3%
需要注意的是：在养老保险、医疗（生育）保险、失业保险、工伤保险这5个险种里，个人不需要缴纳工伤保险。
5. 青岛社保基数和最低工资标准
（口径变化）根据青岛市人社局公布的信息显示，青岛市从2019年开始使用全省统一的社保缴费基数。
2019年5月，国家要求使用全口径城镇就业人员平均工资测算养老缴费基数上下限，因此2019年各地的社保缴费基数变化非常大。
（省平工资）根据山东省公布的2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资来看，全口径社会平均工资是65383元，折合每月5449元。2017年作为全省缴费基数的社会平均工资是5775元。因此，新的口径缴费基数不仅没有上升，而且有所降低了。
2019年山东各地的缴费基数上下限是3269元到16347元。如果说我们是企业职工，工资水平在5000元左右，实际上缴费基数是不会受到影响的。
（灵活就业人员缴费）受到影响最大的实际上是灵活就业人员缴费。灵活就业人员可以自由选择缴费基数，按照国家统一要求灵活就业人员可以从60%~300%之间的缴费基数做任意选择。绝大多数灵活就业人员缴纳社保选择的基数都是60%最低基数。
（青岛市特殊情况）青岛市过去实际上一直使用的是，全口径本市单位就业人员社会平均工资。2017年是5309元，2018年是5733元。改换使用缴费基数上下限以后，虽然2019年的缴费基数没有多少增加，但是也没有下降太多。
青岛市灵活就业人员缴费的最新政策是，可以选择档次也可以选择基数。档次选择过去只提供60%、80%和100%三个档次，今年增加了两个档次，分别为60%、80%、100%、200%和300%。如果选择了档次，每年如果我们不进行社保缴费变更的话，都是按照相应的社会平均工资乘以档次确定缴费基数的。
另外一种就是固定缴费基数，比如选择5000元，以后只要不变更，就始终保持5000元不变。如果当然以后社会平均工资不断提升，5000元低于最低交费基数时，就会自动变更为最低缴费基数。
所以，今年青岛的缴费基数虽然有所上升，但是比往年上升的比例要少得多，而且选择性更加灵活多样了。
如果符合就业困难人员的条件，还可以申请享受3~5年的灵活就业人员社保补贴，可以咨询一下当地的促进就业部门。
6. 青岛的社保基数上调到多少钱一个月了
个人参加社保以后，每年缴费变化牵动每个人的神经，青岛市去年依据的社保缴费基数上限是17284元，缴费下限是3269元。今年2021年山东省公布了新的全省口径职工平均工资，带动缴费基数上下限都会变化。
一、2021年青岛缴费基数变化
2021年社保缴费基数上限18726元；缴费基数下限是3746元，新的全省口径职工平均工资6242元，缴费基数上下限是平均工资的60%-300%。
青岛市在职人员：
城镇职工养老保险：个人交8%，按照最低基数3746元，每个月扣299.68元；
城镇职工医保，个人每个月交2%，就是74.92元
失业保险，个人交0.3%，单位交0.7%，个人每个月扣11.238元
生育保险和工伤保险由单位缴纳。
青岛市灵活就业人员：
职工养老保险：个人缴费比例20%，按照最低基数3746*20%=749.2元；
职工医疗保险，个人缴费比例9%，按照今年缴费基数3746*9%=337.41元，按照去年3269基数，个人交311.112元。
二、青岛市城乡居民养老保险居民医保
1、城乡居民养老保险
目前青岛市城乡居民养老保险有16个缴费档次，分别是年交100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元、6000元、8000元、10000元、12000元，其中100元档次只有低保户等贫困人员可以；一般居民最低缴费档次是300元起。
城乡居民养老保险针对距离退休年龄60岁不足15年的，可以一次性补缴，补缴不享受补贴，如果是逐年缴费享受补贴。
年交100元、300元，每年补贴30元；缴费五六百元，补贴60元；缴费八百、一千元，每年补贴80元；缴费1500元以上的，每年补贴100元
假如一年缴费1500元，补贴100元，个人交15年，退休金可以拿多少？
居民养老保险退休金由基础养老金+个人账户养老金
青岛市2021年7月1日起基础养老金为200元，退休金是：基础养老金200元+（个人年交1500+补贴100）*缴费年限15/139=372.66元
2、城乡居民医疗保险
目前青岛市居民医保一档，成人每年交462元；二档，成人和少儿儿童每年395元；在校大学生一年150元。
7. 青岛社保涨了多少
按青岛社保的相关政策规定：
自2018年1月1日起再设三年的过渡期(2018年1月1日起至2018年12月31日)，在过渡期内还是按新老两种办法来对比计算养老金，其中对于按新计发办法计算的基本养老金仍低于按老办法计算的基本养老金的，按一定比例发给补贴，2018年退休的补贴额为本人新老计发办法对比计算的差额部分的80%，2018年退休的补贴额为差额部分的50%，2018年退休的补贴额为差额部分的20%，过渡期结束后(2018年1月1日起)按新办法计发养老金。
1、按原办法计算基本养老金
①基础养老金=2005年在岗职工月平均工资×20%。
②个人账户养老金=个人账户储存额÷120
③过渡性养老金=2005年在岗职工月平均工资×实行个人帐户前的缴费年限×1.4%×平均指数。
④过渡性调节金=120+工龄补贴
⑤过渡性补贴=(原办法基础养老金+原办法过渡性养老金)×5%
2、按新办法计算养老金
①基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数)÷2×缴费年限×1%
②个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
③过渡性养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3%×平均指数
如有不明之处请您携带退休审批表到办理退休手续的所在区、市社会保险经办机构进行咨询，也可拨打青岛社保中心民生服务热线电话12333咨询。
8. 青岛最低社保基数2020一个月扣多少钱
一、青岛社保缴费标准是多少?
青岛社保缴费标准不是固定的，在青岛社保缴费标准的最低基数是3269元(下限为全省全口径平均工资的60%)，最高基数是16346元(上限为全省全口径平均工资的300%)，社会报销的缴费比例是：
1、养老保险 ：单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8% ;
2、医疗保险：单位缴纳比例8.5%，个人缴纳比例2%
3、失业保险 ：单位缴纳比例0.7%，个人缴纳比例0.3%;
4、工伤保险 ：按照行业类别分为八类，分别为0.05%、0.1%、0.18%、0.23% 、0.28%、0.33%、0.4%、0.48%，职工个人不缴费;
5、生育保险和职工医保实行统一征缴，生育保险基金并入职工医保基金，不再单独征缴生育保险费。
二、社会保险费的征缴管理有哪些规定?
社会保险费征缴暂行条例
第七条 缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。
登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。
第八条 企业在办理登记注册时，同步办理社会保险登记。
前款规定以外的缴费单位应当自成立之日起30日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
第九条 缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。
第十条 缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。
缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由社会保险经办机构按照规定结算。
第十一条 省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的，社会保险经办机构应当及时向税务机关提供缴费单位社会保险登记、变更登记、注销登记以及缴费申报的情况。
第十二条 缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。
缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。
社会保险费不得减免。
第十三条 缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。
第十四条 征收的社会保险费存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。
社会保险基金按照不同险种的统筹范围，分别建立基本养老保险基金、基本医疗保险基金、失业保险基金。各项社会保险基金分别单独核算。
9. 青岛社保工资基数怎么改
具体要求如下：
2022年度社会保险缴费工资基数开始申报啦
一、申报对象
1.在我市参加企业职工基本养老保险、工伤保险及失业保险的用人单位及其职工。
2.用人单位以2021年12月在职职工人数为应申报人数。2022年1月1日后进入单位、用人单位申报基数时已办理退工停保手续（包括省内跨市和市内流动人员、跨省转出人员、死亡人员、退休人员）不在此次年度申报范围之内。
二、申报时间
2021年12月11日起至2022年3月6日止。
三、缴费基数的确定
1.用人单位以职工2021年月平均工资收入为依据申报缴费工资基数。
2.因工致残被鉴定为一至四级伤残并按月领取伤残津贴的职工，在缴费工资基数上下限标准范围内，以伤残津贴为依据申报缴费工资基数。
3.缴费工资基数的组成按《关于工资总额组成的规定》（国家统计局令〔1990〕1号）和《关于规范社会保险费缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函〔2006〕60号）、《关于规范养老保险缴费基数有关问题的补充意见》（苏社险管〔2007〕9号）等规定执行。
四、申报材料（可至徐州市人社局官网下载）
（一）《社会保险缴费工资基数申报汇总表》；
（二）《企业职工社会保险缴费工资基数申报表》。
五、申报方式
（一）已开通“网上申报业务”的单位可通过江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅进行申报。申报路径：单位办事—社会保险—社会保险缴费申报—企业职工社会保险缴费基数申报,请勿在上调模块做。
（二）未开通“网上申报业务”的单位需携带申报材料就近至区级社保经办大厅进行申报。各区社保经办大厅地址及联系电话如下：
此次申报，需要特别提醒的是：
1、以往都是每年6月底之前完成年度基数调整，全省从2022 年开始按自然年度申报缴费基数，也就是每年的1 月开始。
2、用人单位在2022年1月7日至2022年3月6日期间申报基数的，基数启用时间均从2022年1月份开始，系统自动补退差额部分。
3、用人单位未按规定申报缴费工资基数的，2022年3月7日-10日社保结算期内，社会保险经办机构将按该单位2021年12月缴费工资的110%确定2022年缴费工资基数。同时作2022年1月、2月差额补收，与2022年3月单位当期社保费合并征收。
4、用人单位要严格按照2021 年1-12 月的职工平均工资收入（工资+奖金以及其他符合纳入缴费基数的项目）申报基数，不可仅以某一项工资或者基本工资申报基数。
5、用人单位应当按月将职工本人社会保险缴费基数、单位为其缴纳额和职工本人缴纳额告知职工本人；每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位公共场所公布本单位全年社会保险费缴纳人数、单位应缴纳额和实际缴纳额、职工个人应缴纳总额和实际缴纳总额等情况，接受职工监督。
10. 青岛现在社保多少钱一个月
青岛居民养老险缴费增至12档 最高标准5000元
青岛参保的城乡居民，养老保险个人缴费标准将由现在的9档增加到12档，最高缴费标准由现在的2500元增至5000元。记者11日从市人社局获悉，从2014年1月1日起，青岛将调整完善居民基本养老保险（放心保）政策，参保居民缴费时选择余地更大。
居民养老保险缴费有了12档
2013年下半年，省政府下发文件 ，要求将我省“新农保”与“城居保”两项制度合并实施，统一建立居民基本养老保险制度。
“两保合一，青岛在2010年就实行了。”市人社局有关负责人表示，早在2010年，青岛就将“新农保”和“城居保”合二为一，建立城乡居民养老保险制度，到今年上半年，青岛参加城乡居民养老保险的人数已达到239.9万人，其中领取待遇人数91.2万人，月人均养老金达到196元。
和单位职工每月按一定比例缴纳养老金不同，青岛的居民养老金缴费，实行按年缴费制度，青岛一共分了9档，分别为每年100元、200元 、300元 、400元、500元、1000元、1500元、2000元和2500元，参保居民根据自己实际情况，自主选择缴费档次，参保人在履行完缴费义务到达待遇领取年龄时，可按月领取不同金额的养老金，多缴多得。
不过，从 2014年1月1日起，根据省政府的文件要求，这个缴费档次将发生变化，全市统一设为100元 、300元 、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12个档次。其中，100元档次只适用于低保(含五保)家庭成员。除100元档次外，参保人自主选择缴费档次，按年缴费，多缴多得。个人年缴费额或集体补助(含其他资助)均不得超过最高缴费档次。对重度残疾人，市、区(市)政府按500元的标准代缴不超过15年的养老保险费。
与现行政策相比，个人缴费政策主要有两方面调整：一是缴费标准由现行的9个档次，调整为12个档次，最高缴费档次提高至 5000元。二是100元缴费档次只适用于低保(含五保)家庭成员，一般情况下的最低缴费档次提高至300元。
按年缴费每年每人补贴30元
除调整缴费档次外，市、区(市)政府对参保人缴费给予适当补贴，补贴标准为每人每年30元，缴费即补。各区(市)对选择300元以上缴费档次的，可以提高补贴标准，具体标准由区(市)政府确定。
按照新政策规定，享受政府缴费补贴包括以下两种情形：一是参保人按年缴费的，缴费即给予补贴；二是居民养老保险制度实施时 ，实际年龄距养老金领取年龄不足15年的参保人，达到养老金领取年龄时补缴养老保险费的，对补缴部分(不含应按年缴费而未缴费或中断缴费的)给予缴费补贴。除上述两种情形外，其他补缴养老保险费的，政府不给予缴费补贴。
新政实施后，居民基本养老保险个人账户储存额的计息利率，由每年参考中国人民银行公布的金融机构人民币一年期存款利率计息，调整为按照山东省企业职工基本养老保险个人账户记账利率计息，后者比前者要“划算”，这样，居民和职工的个人账户计息利率也统一起来。
注：100元缴费档次只适用于低保(含五保)家庭成员，一般情况下的最低缴费档次提高至300元。
11. 青岛社保基数每年几月调整
青岛是每年阳历一月份调整社保基数