蚌埠社保比例,蚌埠市度职工平均工资
1. 蚌埠市2018年度职工平均工资
那要看楼上的学历和能力如何了，在高薪区基本上都能拿到那么多。如果你什么能力都没有的话，别说1000，连400也拿不到，洗碗工350。。。。汗！
如果按蚌埠地区人均国民产值GDP折算的话，那应该是800多元。
如果你拿不到800元的话，那你在蚌埠只能算低收入人群了（不要不服气啊），有钱的人也很多啊，尤其是做生意的，他们的收入非常高一拉的话，800元的话肯定算低收入了，象我家基本上家庭收入大致算了下4000元以上吧。
2. 蚌埠市人均工资
蚌埠市区月最低工资标准由750元上调为1040元，增幅达到38.7%，位居全省首位。县区月最低工资标准也由之前的680元上调至930元。
最低工资标准调整，一直是大家关注的焦点。此次调整后，我省月最低工资标准由现行的1010元、900元、800元、750元、720元、680元调整为1260元、1040元、930元、860元，由原先的六个档减为四个档。最高档为合肥市区，由1010元调整为1260元。执行第二档1040元的有淮北、蚌埠、淮南、马鞍山、芜湖、铜陵、宣城7市的市区。亳州、宿州、阜阳、滁州、六安、池州、安庆、黄山8市市区及肥东县、我市三县、凤台县、芜湖县等少数县执行930元的第三档。执行第四档的为濉溪县、当涂县、含山县、和县、铜陵县等数十个县。
在所有城市市区中，此次我市最低工资标准增幅最高。市区调整之前的最低工资标准为750元，处于第四档，此次“荣升”至第二档1040元，增加了290元，增幅高达38.7%。淮北、淮南、宣城、铜陵等市市区由原来的800元提高到1040元，增幅也达到30%。增幅最小的为马鞍山市市区，由原来的900调整为1040元，增长140元，增幅为15.6%。
与我省月最低工资标准同时公布的还有非全日制用工小时最低工资标准，由现行的10.6元、9.4元、8.4元、7.8元、7.5元、7.1元调整为13元、11元、10元、9元。我市市区非全日制用工最低工资标准由之前的每人每小时7.8元上调至11元，五河县、固镇县、怀远县非全日制用工最低工资标准由之前的每人每小时7.1元上调至10元。
据悉，最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内，提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。确定最低工资标准一般要考虑的因素包括：当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等。
3. 蚌埠市上一年职工平均工资
安徽省退休金计算标准是一样的。
但是，各地市退休金不一样。
养老金＝基础养老金+个人账户养老金；基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。
4. 蚌埠2019职工月平均工资
去年，蚌埠市城镇居民人均可支配收入33855.42元，比上年增长8.7%。
2018年，蚌埠市人均生活消费支出18396.23元，比上年增长8.9%。
5. 2020年蚌埠市职工平均工资是多少
1、蚌埠市总面积： 5952平方公里。
2、蚌埠市人口：
①根据2010年第六次人口普查，全市常住人口为人。
同第五次全国人口普查2000年的人数相比，十年共减少123862人，下降3.77%，年平均下降0.38%。
②全市普查登记的户籍人口为人，同第五次全国人口普查2000年的人数相比，十年共增加309708人，增长9.25%，年平均增长0.89%。
③全市常住人口中，居住在城镇的人口为人，占43.41%，居住在乡村的人口为人，占56.59%。
同2000年第五次全国人口普查相比，城镇人口增加363427人，乡村人口减少487289人，城镇人口比重上升12.69个百分点。
④全市常住人口中，男性人口为人，占50.97%；女性人口为人，占49.03%。其中：蚌山区84平方公里，人口334426龙子湖区161平方公里，人口243123 禹会区220平方公里，人口249361淮上区412平方公里，人口145874怀远县2212平方公里，人口五河县1428.5平方公里，人口621973 固镇县1363平方公里，人口541644【资料来源】：《蚌埠市2010年第六次全国人口普查主要数据公报》（蚌埠市人口普查办公室.2011年6月2日）蚌埠，简称蚌，别称珠城。是安徽省下辖市。下设蚌山区、禹会区、淮上区、龙子湖区四个市辖区，管辖怀远县、固镇县、五河县三个县。蚌埠市 位于安徽省北部，北与宿州市、濉溪县、灵璧县、泗县接壤，南与淮南市、凤阳县相连，东与明光市和江苏省泗洪县毗邻，西与蒙城县、凤台县搭界。
津浦铁路从境区中部纵贯南北，淮河自西向东流过境南，辖区大部分处于淮北平原南端。
6. 蚌埠市2018年度职工平均工资是多少
根据《安徽省社会保险费征缴暂行规定》、《省政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（皖政〔2006〕59号）、《蚌埠市完善城镇职工基本医疗保险制度实施办法》（蚌政办〔2007〕107号）和省劳动保障厅、省统计局《关于发布2007年度全省在岗职工平均工资的通知》（劳社〔2008〕14号）的规定，现将我市2008结算年度（2008年7月至2009年6月）参保单位和个体参保人员社会保险费缴费基数和缴费标准调整如下：
一、参保企业及其职工社会保险费缴费基数，调整为按2007年度全省在岗职工平均工资（22180元／年）的60％保底计缴，月缴费基数为1109元／人；按全省平均工资的300％封顶计缴，月缴费基数为5544元／人；实际工资低于保底线，按保底线计缴；实际工资高于保底线，低于封顶线的，按实际工资总额计缴；实际工资高于封顶线的，按封顶线计缴。
二、个体参保人员养老保险缴费按2007年度全省在岗职工平均工资的65％确定缴费基数（1201元／月），月缴费额为241元／人（全年合计2892元／人）
7. 蚌埠市上年度全市平均工资
1、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
基本养老金待遇由基础养老金、个人账户养老金组成，按月发放，支付终身。
1、基础养老金; 100元/月
2、个人账户养老金：年满60周岁领取养老金时，按个人账户全部储存额的130%(含利息)除以139。
(一)实行基本养老保险个人账户制度(1996年1月1日，行业统筹单位1998年1月1日)以后参加工作，累计缴费年限满15年以上的，按月领取基础养老金和个人账户养老金。
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
其中，计算基础养老金时，本人平均缴费工资指数=(Xl/C1+X2/C2+…+Xn/Cn)÷N，其中，X1··Xn为本人首次缴费至退休上年各年度月平均缴费基数;C1…Cn为各相应年度全省在岗职工月平均工资;N为参保人员实际缴纳基本养老保险费的年限。
(二) 实行基本养老保险个人账户制度(1996年1月1日，行业统筹单位1998年1月1日)以前参加工作，累计缴费年限满15年以上的，除发给基础养老金和个人账户养老金，再发给过渡性养老金。
8. 蚌埠市2018年度职工平均工资表
蚌埠市城乡居民医疗保险2022年的缴费是320元。这个320元的缴费标准是是社保局根据相关的文件制定并且下发到各个单位执行的。而且在蚌埠市的一些主流媒体，比如淮河晨刊。，蚌埠日报以及微信公众号上。都有所发布，相信很多蚌埠市。参加城乡居民养老保险的取名都很关注这个问题，
9. 蚌埠市2019年在岗职工平均工资
2020年7月至2021年6月，河南省社会保险（基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）的缴费基数，以59700元/年（4975元/月）核定个人缴费基数上下限，个人缴费基数上限为14925元/月，个人缴费基数下限继续按照2019缴费年度的缴费基数下限标准执行（2745元/月），其中长垣市、邓州市、新蔡县个人缴费基数下限仍按当地2018年城镇非私营单位在岗职工平均工资的60%执行，分别为2657元/月、2693元/月和2555元/月。
10. 蚌埠市上年度职工月平均工资
安徽退休金的计算方法是基础养老金加个人账户养老金，在这其中，基础养老金的计算公式是个人账户储存额÷计发月数，基础养老金的计算公式为（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
根据最新的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。