漏缴社保怎么办,漏缴社保怎么办理
1. 漏缴社保怎么办理
1、个人社保，只要不再继续缴费就可以了，不需要办理手续。
2、一般以个人名义缴纳社保需要的资料是：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种，至于交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
3、从单位辞职后的社会保险： ⑴农业户口的可以退保； ⑵城镇户口的不能退保； ⑶办理转移手续后在新单位继续参保(新单位在异地的，需向当地的社保机构确认能否转入)； ⑷以个人名义继续参保(持身份证和社保卡到社保机构办理)； ⑸停保一段时间，以后再续保。
4、注意：参保和续保的累计年限要在15年以上，否则不能享受养老金待遇。
5、以个人名义参加社会保险的缴费比例： ⑴养老保险费：个人缴纳20% 。 ⑵医疗保险费：个人缴纳5% 。
2. 社保卡漏缴费怎么处理
灵活就业人员忘交了一个月保险，可以进行补交。灵活就业人员的医疗保险都是累计年限的，男性满30年，女性缴费需满25年，每个月的养老保险和医疗保险一定要记得按月缴纳，医保漏缴会影响次月使用。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
3. 漏缴社保怎么办理退休手续
自由职业者到社保部门办理退休手续，可以不用档案。
一、 办理流程
1、参保手续
灵活就业人员、自由职业者参保时需携带本人户口薄、身份证及复印件、一寸照片两张；城镇个体工商户需带营业执照、身份证及复印件、一寸照片两张到当地社会保险局个体缴费窗口办理参保缴费手续。社会保险局为以上人员填制《灵活就业人员、城镇个体工商户业主、自由职业者参加基本养老保险登记表》，建立参保档案。
2、 参保缴费
城镇个体工商户业主、自由职业者和灵活就业人员缴费基数统一为当地职工平均工资，缴费比例同意为20%，由本人直接向登记参保所在地的社会保险经办机构缴纳，其中8%记入个人帐户。
城镇个体工商户业主、自由职业者、灵活就业人员，男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定办理领取养老保险待遇手续，按月领取基本养老金。
以上人员在达到领取基本养老保险待遇年龄时（男满60周岁、女满55周岁）累计缴费年限不满15年的，可允许继续缴费达到15年，但原则上不得超过5年。
二、意外情况
参保缴费期间死亡
（一） 灵活就业人员、城镇个体工商户业主、自由职业者等参保人员在缴费期间死亡，个人缴费部分返还给法定继承人。
（二） 企业职工在缴费期间死亡时，个人帐户中个人缴费部分的本息余额一次性支付给其指定受益人或法定继承人，其余部分并入社会统筹基金。
4. 社保漏缴了怎么处理
可以补交于开养老账户后欠交的时段。另外如果是补交，滞纳金是一定会有的，按同期银行一年期定期存款利率计算。
对于个人，如果想缴纳保费，则只能缴纳养老和医保这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下：直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局提出申请办理社保。携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料，提出申请即可。
5. 漏缴社保怎么办理失业金
异地参保的职工领取失业金可以根据本人意愿选择在参保地领取或者是户籍地领取。
用人单位与外省市城镇职工终止、解除劳动（聘用）合同或者工作关系时，应持《社会保险登记证》、《缴纳失业保险费人员花名册》到参统的社保中心为其办理缴纳失业保险费转移或者一次性领取失业保险金手续。
外省市城镇职工与用人单位终止、解除劳动（聘用）合同或者工作关系后回原籍的，由参统的社保中心将其应享受的失业保险待遇，随失业保险关系一并划转至其户口所在地的县以上经办失业保险的社会保险经办机构。
6. 个人社保漏缴怎么办
可以办理社保的补交。社保补缴方式：1、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
2、如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；
3、缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴；
4、职工档案和养老保险手册；
5、《补缴基本养老保险费申请表》；
6、劳动合同、工资发放明细表等；
7、其他相关材料。
7. 漏缴社保怎么补
养老保险情况很复杂，有的情况可以补，有的情况不可以补。
养老保险的分类
养老保险从主办方分，应该分为商业养老保险和社会养老保险。
社会养老保险是由国家统一组织的，有国家做各种保障。
社会养老保险又分为职工基本养老保险和城乡居民养老保险两大类。城乡居民养老保险是2014年合并了城镇居民养老保险和农村养老保险而来。
职工基本养老保险最开始只能由企业为职工缴纳，后来国家为了满足城镇个体工商户和其他灵活就业人员参保的需求，允许他们再自己承担全部养老保险费用的情况下，参加职工基本养老保险。
职工基本养老保险最大的特点是每月缴费跟社会平均工资相挂钩，每年调整。
像居民养老保险是按年缴费，缴费档次非常灵活，从100元到几千元不等。
灵活就业养老保险可不可以补缴？
灵活就业养老保险是不可以补缴的。最初国家为了拓展养老保险的覆盖面，确实出台过很多一次性补缴政策。比如北京市曾经允许在职业介绍服务中心和人才中心存档的本次户籍人员从1992年10月起补缴养老保险。
实际上早在2001年，原劳动和社会保障部《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》中，就明确城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，不得以事后追补缴费的方式，增加缴费年限。
后来，在2016年人社部发布了《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，再次强调对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
这个通知下发后，各地经过一段时间的落实。从2018年1月1日起，全国统一取消了灵活就业人员事后补缴养老保险的政策。北京、天津、深圳、青岛，都是从2018年1月1日起执行的。
职工基本养老保险的补缴
实际上我们为企业工作，如果是以企业的原因没有给我们缴纳养老保险，这种情况下是可以事后补缴的。原因是，未缴纳社保不是职工的责任，而且我们国家的劳动保障监察部门、社会保险征缴部门都有职责，对企业的违法行为进行查处。
根据《社会保险法》规定，如果用人单位欠缴社会保险费，应当从欠缴之日起每天加收5/10000的滞纳金。
除此之外，并不是说企业承认欠缴社会保险费就可以补缴社会保险费的。应当提供有效的证明，比如劳动仲裁的劳动关系确认书、用人单位的招用人员登记手续以及工资发放凭证等资料。
一般来讲，很多人并不是没有工作，而是为单位工作后单位没有给缴纳社保，但是个人却由于种种原因不想去维权导致的。实际上这种情况我们可以跟用人单位协调，通过有效证明双方存在劳动关系，然后对社会保险费进行补缴，至于保险费的承担双方就可以商量了。
劳动者也可以通过劳动维权方式进行投诉维权。但是劳动监察维权有效期是两年，如果发行为超出两年就非常麻烦了。有可能会因为证据缺失导致无法补交。
综上所述，一般来说还是建议灵活就业人员一定要趁早缴纳社保。如果缴纳社保比较晚，不仅缴费基数高负担重，而且有可能会导致延迟退休，这样就很不划算了。
8. 社保如果漏交了怎么办
可以。
用人单位欠缴社保，可以进行补交。用人单位为员工补交社保时，应当持职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳动合同等到办理地的社保机构进行补交。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第一款
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
9. 社保漏扣怎样补缴
一般情况下社保是不允许补缴的，不过这几种情况，还是可以补缴的。
1、个人缴纳社保时，之前就有断缴的情况。很多灵活就业参保人员在缴纳社保的过程中会因为没有收入等原因导致社保断缴，在2018年社保改由税务部门征收后，很多地区发布了最后补缴通知，只要之前社保有中断的情况，个人是可以进行补缴的，不过现在关于社保补缴政策越来越严，很多地区都取消了社保补缴，具体还能否继续补缴，还要以当地政策为准。
2、很多上班族会因为跳槽、辞职等原因导致社保断缴，一般情况下，职工社保断缴时间不超过3个月的，个人是可以自己申请补缴的，如果社保断缴时间超过三个月，那么社保待遇就会受影响，例如医疗保险断缴时间超过三个月，那么需要重新缴纳医疗保险满半年后才能恢复医疗保障。
3、如果是单位原因没有按时给职工缴纳社保，或不小心漏缴社保导致社保断缴的，那么可以由单位出具相关证明向当地社保部门申请补缴。如果职工已经和单位签订正式劳动合同，那么按照规定，职工入职30日内必须办理社会保险参保手续。如果单位没有给职工缴纳社保，那么职工可以申请劳动仲裁，要求企业给自己补缴社保，经过劳动仲裁后，单位需要把未给职工缴纳的社保一次性补缴。
4、除此之外，城乡居民养老保险是允许补缴，如果城乡居民参保者已经60周岁，在60岁时社保缴费年限还不足15年，那么剩余未缴纳年限的社保是可以一次性补缴的。