男方是不是可以报社保,男的有社保,女方可以报吗
1. 男的有社保,女方可以报吗
女方未交生育保险费用符合条件可以使用男方保险报销。男性生育保险报销条件：同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：
(1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;(2)配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;(3)配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。男性生育保险报销需要的资料：配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。
社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。
不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
2. 女方没有社保男方有社保可以报销多少
2022女方无工作男方有社保生育津贴一般能报销50%左右,如果是由女方本人缴纳的生育保险报销的话,可以报销75%左右。生育津贴根据缴纳的生育保险不同,其发放基数也不同,所以具体领取的金额是因人而异的。
一般来说，女方生孩子是不可以用老公的医保卡进行报销的，除非符合报销条件。针对没有生育保险的女性来说，男方有生育保险，女方生孩子是可以报销一般是按80%报销，自费药是不纳入报销范围的，假如花了5000元使用男方医保就最多只能报销2500元左右。
3. 男方社保女方生小孩子可以报吗
一、2021年生育津贴新规
社保中的生育津贴，就是我们通常说的产假工资，也就是女职工在生育期间，能够领到的国家给予我们的补贴。
1、2021年领取生育津贴的条件
领取生育津贴的条件，从职工交缴生育保险到孩子出生，一个是足额缴纳12个月，生育后就可以向国家申请产假中的生育津贴补助。
如果所在单位没有帮你缴纳社保，即便你已经生了孩子，也是无法领取生育津贴的，不过你可以申请费用由单位支付。
2、2021年生育津贴发放的标准
生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。
也就是说，如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分由用人单位补足；
如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额发给个人。
3、夫妻双方生育保险
如果只有女方参加了生育保险，其生育医疗费用和生育津贴均可享受;
如果只有男方参加了生育保险，女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇，但男方可享受15天的陪产假和计划生育手术医疗费用。
二、2021年生育津贴报销流程
一般来说，生育津贴在女职工分娩后3个月内可以申请领取，当然不同省份规定也有不一样的，具体咨询当地社保局。
1、生育津贴领取所需的材料：
（1）本人身份证原件、复印件；
（2）本人结婚证原件、复印件；
（3）本人银卡复印件（备注本人手机号、姓名和开户行地址）；
（4）孩子出生证明原件、复印件；
（5）准生证原件、复印件或是在所属机构开具盖章的育龄妇女基础信息卡原件、复印件；
（6）产前检查单据、B超单据和发票等；
（7）出院结算单据；
（8）医院病案室复印的完整病例（包含入院、分娩、出院、临时医嘱、长期医嘱等的完整病例）
2、生育津贴领取的流程
（1）生育后产后3个月内把材料1-5交女方单位人力资源部
（2）填写《xx市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章。
（3）个人拿上述填好的表格，到丈夫单位盖章并由双方签字，返还女方单位。
（4）女方单位每月5日-25日报社保申报，资金到公司帐后发给本人。
4. 女方有社保,男方可以报生育保险吗
生育津贴男方不可以领，但是如果女方没有生育险，那么可以使用男方的职工社保生育险领取一次性生育补助金，不过不能用男方生育险报销生育相关医疗费用；但若女方以灵活就业身份缴纳了灵活就业社保，那么部分地区规定了也是可以用来报销生育相关医疗费用的，但具体还需要看当地政策是如何规定的。
此外，如果缴纳的是城乡居民医保，那么女方生育相关医疗费用就只能用城乡居民医保进行报销或者领取补贴了。
5. 男的社保卡可以给女方报销?
目前，本人住院要手持自己的医保卡来办理住院手续。出院结账是从医保卡里按百分之多少报销。用别人的医保卡来支付是行不通的。
6. 女方报了社保男方能报生育险么
不可以报两次，正常情况下，生育费用由女方的生育保险报销，男方不报销生育费用，但可以报销男方看护假期间的工资。如果女方不符合生育保险参保条件（例如女方无工作）的，则可以使用男方的生育保险报销，不过，要比女方的生育保险报销金额要低，一般只有一半左右。
参保职工在同时具备下列条件时，可按规定享受生育保险待遇：
1、符合国家、省、市计划生育政策规定；
2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。
3、产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡（市民卡）及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。
4、申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证（孩子的）、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。（相关手续应在分娩后一年内办理）
7. 男女双方有社保,可男方报吗
可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。
生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。
主要包括两项：一是生育津贴;二是生育医疗待遇”，保险专家介绍，生育保险是五大险种之一，生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分，它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险，费用全部由企业负担，个人不缴费。
此外，《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这也意味着，只要丈夫买了生育保险，全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出，只是不能享受生育津贴。
男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会，减轻女职工占多数的单业的负担，避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。
男职工参保后，其计划生育手术费用可以按规定报销;也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受，妻子享受了丈夫就不能享受)。
8. 女方有交社保可以用男方的报销吗
如果丈夫参加生育保险，全职太太可按照国家规定享受生育医疗费用待遇，到丈夫单位报销。首先，如果您个人有生育保险的话，建议您用您个人的报销，有产假津贴和其他生产、孕检等费用的报销。
只要男方符合国家的计划生育政策规定，另外也要符合法定的生育条件，并且在用人单位为男方缴纳生育保险费用的时间连续超过了１２个月，并且在其配偶失业的情况下，可由女方享受生育保险待遇，不过只能享受生育保险基金支出，不能享受生育津贴，其获得的保险比例如下：
１、妊娠满７个月施行剖宫生产、剖宫流产的１５００元；
２、妊娠满７个月生产或者流产的１０００元；
３、妊娠满３个月不满７个月生产或流产的５００元；
４、妊娠不满３个月流产的１５０元；
５、多胞胎的每多生产一个婴儿增加２００元；
６、顺产：１２００元。
以上是我对这个问题的解答，希望可以帮助到大家，谢谢。
9. 女的没有社保男的有社保可以报销吗
可以用老公的生育险报销生育费用
男职工的生育险就是用在女方无社保的情况下使用的。男职工生育可报销住院费和围产保健，但都是女职工费用的一半。即下边备注费用的一半。
备注:实际费用低于标准的据实支付，高于标准的，按限额标准支付。 市级及市级以下医院：顺产：2000元。难产：2600元。剖宫产：4300元。 省级医院：顺产：2200元。难产：2800元。剖宫产：4500元。（只含郑州市）
需要注意的是在住院期间需要先现金结算，之后手工报销。先微信公众号上传信息，上传成功后，次月将夫妻双方身份证，住院总发票，准生证，出生证明以及病例，交到社保局现场审核。
以上为郑州市男职工报销方法。
10. 女方有社保卡男方生育险能报吗
媳妇生孩子是不可以用男方的医保卡但是可以在男方报销生育津贴保险条件：
1、参加生育保险的男职工连续不间断缴纳生育保险费满12个月的，其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的（不含补缴），按《办法》第八条规定享受女职工生育医疗费的50%的一次性生育医疗费补贴。
2、夫妻双方均参加了生育保险，女方符合享受生育保险待遇条件的由女方享受，男方不再享受生育医疗费补贴。由男方享受生育医疗费补贴的，其配偶按其它政策规定已享受生育保险待遇3、但未达到本实施细则规定生育医疗费补贴标准的，其差额部分由生育保险基金补足；已达到本实施细则规定补贴标准的，生育保险基金不再支付。