南昌市社保缴费比例规定,南昌市社保缴费比例规定最新
1. 南昌市社保缴费比例规定最新
社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
2、江西2017年社保缴费基数是多少
2017年度社保最低缴费工资为3082元，最高为23118元。
2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额
一、一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为7706元。
二、一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为23118元。
三、一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5394元。
四、一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为4624元。
五、一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为3082元。
2. 南昌市职工社保缴费比例
每年社保缴费基数会根据社平均工资的情况来调整社保缴费基数的范围，所以还是要按照2022年南昌社保缴费基数法定的情况来进行费用确认。
按照新法定，2022年南昌社保最低缴费基数为3329元，最高社保缴费基数为19155元。社保缴费基数是需要由单位来上报的，并不是个人调整缴费基数，所以要注意单位上报的社保缴费基数，再去进行费用的确认。
3. 南昌社保缴纳标准
2021年11月17日，江西省人力资源和社会保障厅、江西省财政厅、国家税务总局江西省税务局《关于公布2021年度城镇职工基本养老保险基本养老金计发基数的通知》（以下简称《通知》）。
《通知》公布了2021年度全省职工基本养老保险缴费基数上下限。调整后，2021年度全省职工基本养老保险缴费基数上限为16644元/月，下限为3176元/月。
4. 南昌市社保缴费比例规定最新文件
南昌五险一金缴费基数上下限及比例：
养老保险：单位，20%，个人，8%
医疗保险：单位，6%，个人，2%
失业保险：单位，2%，个人，1%
生育保险：单位，0.8%，个人不用缴费
工伤保险：单位，0.4%，个人不用缴费
住房公积金：单位，12%，个人，12%
南昌社保缴费的基数是多少?
1、社保缴费基数不得低于2121元
用人单位以度工资总额为基数缴纳社会保险费。
度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资为3535元/月，较上年度增长6.54%。职工个人工资总额低于度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资60%的，按不低于南昌市在岗职工月平均工资60%为基数缴纳社会保险费;高于度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资300%的，按南昌市在岗职工月平均工资300%为基数缴纳社会保险费。
2、南昌市大病医疗保险缴费标准
城镇职工：缴费标准为每人每年96元。由用人单位和职工在缴纳城镇职工基本医疗保险费时一并缴纳，也可从城镇职工基本医疗保险个人账户中划出。而此前已一次性缴纳参加大病医疗保险费的已关闭、破产、改制企业的退休人员等维持原缴费水平不变。已关闭、破产、改制企业退休人员一次性缴纳10年大病医疗保险费逐年划完后，应按当期缴费标准继续缴纳大病医疗保险费。
城镇居民：缴费标准为每人每年20元。未成年人每人每年15元统一调整为每人每年20元，成年居民缴费每人每年20元由门诊家庭补助账户中划出，未成年居民缴费每人每年20元由门诊家庭补助账户中划出15元，由统筹基金中划出5元，在校大学生缴费每人每年20元由统筹基金中划出。
3、南昌住房公积金月缴存额上限为2600元
住房公积金缴存比例按单位、个人各12%执行。月缴存额上限为2600元，下限为260元。各单位在核定月缴存额时原则上不超过上限，对超过上限的应明确告知职工须依法纳税;对尚未达到缴存比例、月缴存额不足下限的应当依照规定上调，确有困难实在无力上调的，须经本单位职工代表大会或者工会讨论通过后，按照规定程序办理暂缓上调手续。
5. 南昌市社保缴费标准
灵活就业2021年社保缴费7200元左右
6. 南昌县个人社保缴费标准
2021年江西社保个人缴费7200元左右
7. 江西南昌社保缴费比例
南昌五险一金缴费基数上下限及比例：
养老保险：单位，20%，个人，8%
医疗保险：单位，6%，个人，2%
失业保险：单位，2%，个人，1%
生育保险：单位，0.8%，个人不用缴费
工伤保险：单位，0.4%，个人不用缴费
住房公积金：单位，12%，个人，12%
8. 2019年南昌社保缴费基数标准公布
社保缴费基数，是以本人的上一年度工资性月平均收入来确定的。但是有最低下限和最高上限的限制。最低缴费基数是当地上年社平工资的60%，最高缴费基数是社平工资的300%。
你问2004年南昌社保缴费基数，只要知道2003年南昌社平工资，就可以估计出缴费基数在哪个区间。
9. 南昌市社保缴费比例规定最新标准
已与社保经办机构签订养老保险银行缴费协议的灵活就业参保人员，按原选择档次对应的2015年应缴金额，直接到银行网点缴费。如需变更缴费基数档次，须在2015年缴费前向社保经办机构提出变更申请并重新签订协议;按原协议规定缴费后再申请变更的，在下一缴费年度再按变更后档次缴费。
此外，2015年南昌市城镇灵活就业人员职工基本医疗保险缴费基数，按养老保险第三档缴费基数3875元/月标准确定;按规定，可按上年度在岗职工月平均工资60%为基数缴费的人员，经申请可按养老保险第一档(即2325元/月)确定医疗保险缴费基数。
10. 南昌市社保缴费比例规定最新消息
据南昌市人保局消息，自2013年1月起，南昌市将调整2013年社保缴费基数，所有参保单位及职工2013年缴费基数在2012年度缴费基数基础上暂按10%增长，并按增长后的缴费基数核定应缴社会保险费。
同时，2012年南昌市在岗职工平均工资公布后，社保经办机构将对全市参保单位缴费基数进行年审，参保单位根据审核的缴费基数缴费，对2012年全市在岗职工平均工资公布前预征期间的社会保险费多退少补。预征期间离开单位、办理基本养老保险关系转移手续或死亡的缴费人员不作调整。 此外，在2012年南昌市在岗职工平均工资公布前，参保人员达到法定退休年龄的，社保经办机构将暂按2011年南昌市在岗职工平均工资为其核定基本养老金。待2012年在岗职工平均工资公布后，社保经办机构重新核定其基本养老金，多退少补。