新余社保每月领多少,新余社保缴费比例

1. 新余社保缴费比例

企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

二、新余养老保险缴费基数

1、缴费基数上限为上年度全省在岗职工月平均工资的300%

2、缴存基数下限为上年度全省在岗职工月平均工资的60%

新余市出台规定确定灵活就业人员养老保险缴费基数，共五档，参保人员可根据自身经济承受能力，以20%的比例，月缴费基数选择2490元、3320元、4150元、8300元、12450元等五档之一进行缴费，年缴费金额分别为5976元、7968元、9960元、19920元、29880元。缴费后，缴费指数据实计算。

三、新余养老保险缴费标准

缴费标准为每人每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1100、1200元、1300、1400、1500元、1600、1700、1800、1900、2000元20个档次。城乡居民可自主选择缴费档次，在一个自然年度内，缴费档次确定后，一次性缴纳。

2. 新余市社保缴费标准

可以在农商银行缴纳，也可以在手机上缴纳。

3. 2020年新余社保基数标准

要根据社保中心公布的当地职工平均工资为基数交纳，共分为六个档次，最低档次为平均工资的60%,最高档次为300%,你可根据本人的情况选择交纳。

4. 新余市今年的社保金额为多少

退休金多少跟职工的社保缴费年限及社保缴费基数和当地工资标准挂钩，年限越长，退休金越高，一千多到四五千块钱不等頭條萊垍

5. 新余社保缴费比例调整

可以。

年满18周岁，男性未满60周岁，女性未满55周岁。我市以灵活就业人员身份参加社会保险并正常缴纳社会保险费，具有完全民事行为能力的各类自谋职业人员以及从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业或非正规就业人员、劳务用工人员等。以灵活就业人员身份参加社会保险并正常缴纳社会保险费的个体工商户及其雇工按照本规定执行。

02灵活就业人员如何缴存住房公积金？

灵活就业人员应提供本人身份证、本人银行 I 类借记卡（目前仅限工商银行）到社保缴纳地住房公积金服务大厅办理个人住房公积金账户设立手续。灵活就业人员可以通过柜面、网厅、手机APP等缴存方式，自助缴存住房公积金。

03自愿缴存的缴存基数如何确定和调整？

住房公积金缴存基数按照本人上一年度月平均纳税收入计算，不能提供纳税收入证明的按照本人申请月或上月的社保缴费基数计算。公积金缴存基数上限不得高于我市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍，下限不得低于我市上一年度月平均最低工资标准。灵活就业人员公积金缴存基数一年只能调整一次，按照中心每年公布的调整时间进行调整。账户设立的当年不再调整基数。

04自愿缴存的缴存比例如何确定？

灵活就业人员住房公积金缴存比例不得高于24%，不得低于10%。

05灵活就业人员住房公积金的使用与其他职工有没有区别？

灵活就业人员的住房公积金提取、贷款等业务与其他职工没有区别，参照法律法规及公积金管理中心的相关规定执行

6. 新余社保缴费比例表

新余企业单位交社保好像是从一九九八年开始但如果是之后退休的，一九九八年之前虽然没有交养老保险金，但视同缴纳了养老保险金。退休之后一样可从社保领取养老金。

根据规定，为职工缴纳社会保险是企业的义务，保费由职工、企业共同承担