社保卡没拿到可以用吗,买了社保但是还没有拿卡可以用吗

1. 买了社保但是还没有拿卡可以用吗

1，单位没有给你社保卡应该是你的主管在你刚进入公司的时候没有给你上报，进公司两个月之内如果没有上报的话，就需要自己去社保局办理了，

2，去办理之前可以提前拨打客服电话12333咨询，需要带什么，社保局地址，客服都会给你讲解的很清楚的，现在自己去社保局办理也是挺简单的，到社保局人不多的话20分钟就可以办理好拿到卡，办理最费时间的就是人多排队。

3，如果自己没有时间去社保局办理，可以通过部门主管，到行政部领取社保卡办理单，让公司帮你办理，公司办理的时间比较长，大约需要一个月左右才能拿到社保卡。

2. 买了社保不拿卡可以吗

不能使用社保买药。

如果买了医保，但是没有领卡是不能用医保买药的，买药需要全部自费。

另外即使领了卡也不一定能够用医保卡买药，还得看你医保卡里是否有钱。如果有单位是单位给员工交的医疗保险，医保卡里是有钱的。但是如果按照灵活就业或者城乡居民参保买的医疗保险，按照最低档购买的医保卡里是没有钱的。

3. 社保卡是买了才能办吗

一般需要三个月到六个月时间，各地区因具体情况办理的时限有所不同。

单位上交职工制卡信息后，人社部门还要进行信息确认，之后还要经过照片提取、卡商制卡、激活个人账户等流程，才算制作完成社保卡，成卡统一发给企业，由企业发给个人。 社保卡办理所需材料 (一)填写完备的社会保障卡发行注册申请表; (二)社会保障卡发行筹备情况说明; (三)符合全国统一规范要求的应用领域和卡内应用文件结构(包括本地扩充的应用领域和指标)

; (四)按照统一要求设计的卡面样式; (五)本地区社会保障卡管理办法和实施细则; (六)人力资源社会保障部要求提供的其他材料。

4. 买了社保没去办卡可以用社保吗

如果你是因病住院的话，如果有参加医疗保险，住院所产生的费用可以报销，没有社保卡也可以报销。只是你得自己先垫现金，等办到社保卡后，再拿社保卡和当初住院的所有资料到社保局报销回现金。 社会保障卡是包含了养老、医疗、工伤、失业、生育等五个险种。参加不同的险种享受不同的待遇，养老是老有所养是退休金的，医疗是病有所医，工伤因工作原因意外受伤，失业是在你没工作的时候可以给你最基本的生活保障，生育是孕育下一代的。

5. 还没买社保卡能办社保卡吗

第一次购买社保需要办理的手续如下：

1、如果是个人购买，需要拿着户口本、身份证、一寸照片去户口所在地社保局办理即可。

2、如果是企业购买，需要先开户，开户之后拿着人员花名册和身份证复印件、社保申报表去社保局办理即可。相关证件如下：（1） 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件；（2） 中华人民共和国组织机构代码证；（3） 地税登记证；（4） 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。（5） 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。（6） 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。

6. 以前买过社保一直没去拿卡还可以拿吗

社保卡与医保卡是同一张卡（一卡通）：在当事人未领取到社保卡的前提下，建议当事人带上本人的有效身份证，去社保参保地的社保部门咨询工作人员明确；

2、原则上来说，只要当事人符合当地的参保条件，并且社保部门已经受理当事人的参保资料，并且本人未重复参保社保的，可以在提交资料的一个月左右领取社保卡；

3、领取社保卡时：应带上本人的有效身份证，亲自去当地社保部门指定的定点银行营业网点申请领取，并根据工作人员的提示，办理社保卡激活手续。

7. 买了社保还没有拿到卡

交了社保领取不了电子社保卡，可能没办实体社保卡或者是输入信息不相符，也有可能是当地没有电子社保卡功能。

实体社保卡挂失或注销。请检查实体社保卡，确认是否已领取实体社保卡，如己领取，请确认社保卡是否有以下情况：已挂失或已注销，如果您的实体社保卡处于这些异常状态，也无法申领或使用电子社保卡。

8. 买了社保没拿到卡可以用吗

社保缴费了不一定有社保卡，缴费之后，个人会有一个社保账户，持续缴费也是会一直累计到这个账户的（即使没有社保卡）。至于社保卡，是需要参保人自行去申领的，也就是说，个人没有提交申领要求，人社局是不会安排制卡的。

9. 买了社保但是还没有拿卡可以用吗怎么办

马上到当地社保窗口带身份证，一寸免冠照去办理电子社保卡，实际就是一张有社保功能的银行卡。办好后第二日到该卡银行网点激活并重置密码。当即生效。

10. 自己买的社保没有卡

没有。

医保卡和社保卡这两个概念是不一样的。

医保卡全名叫社会保障卡，是看病用的。而养老保险的社保卡通常指的是一个本子，用来统计缴费情况。

现在电脑统计缴费，大多数地方也已不再使用这些手工录入的本子了。

单缴养老保险是不会有医保卡的。这是两个险种！

领取养老金必须同时具备两个条件:

(1)达到国家规定的退休年龄，企业参保职工男年满60周岁、女职工年满50周岁、女干部年满55周岁;个体工商户及灵活就业人员男年满60周岁、女年满55周岁。符合因病或非因工提前退休条件的人员，男年满50周岁、女年满45周岁。符合特殊工种提前退休条件的人员，男年满55周岁、女年满45周岁。

(2)达到规定的缴费年限。其中:当地实施统帐结合养老保险制度改革前参加工作的人员，累计缴费年限满10年以上(包括视同缴费年限);当地实施统帐结合养老保险改革后参加工作的人员，累计缴费年限满15年以上。