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社保卡的失业金有多少,社保卡里的失业金

2024-03-01 09:33:07

1. 社保卡里的失业金

社保卡不能领取失业金,劳动者与用人单位解除劳动合同,非劳动者主观意愿的,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的,劳动者可以持解除劳动合同证明、身份证、失业证等材料依法到用人单位所在地的就业局办理失业保险金领取手续。

2. 社保卡失业金能领多少

答没有影响。失业保险金领取条件需要是非劳动者本人意愿中断劳动合同的。在领取失业金期间,如找到新的工作,新的工作单位为你买养老社保,可到社保办理失业金停付。又失业了,又可办理失业金领取。如新工作单位不为你买养老社保的,可一边工作一边领失业金。个人领取社保失业金最高只能24个月。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

3. 社保卡申领失业保险金有多少

一、失业保险如何领取

根据法律的相关规定,领取失业保险金需要办理以下手续:

1、用人单位应在终止或解除劳动合同7日内将失业人员名单报区(县)失业经办机构备案,失业保险经办机构同时审核享受资格。

2、失业人员自终止或解除劳动合同60日内办理失业登记手续,凡要求申领失业保险金的,持《失业证》、退工登记表、身份证到户籍所在地区(县)失业保险经办机构领取《失业保险金申领表》,经审核后,按指定日期到街保障中心失业保险窗口领取发放银行存折。

3、失业人员本人应于每月五日至二十五日本人到区(县)失业保险经办机构指定的部门办理领取失业保险金手续,规定期限内未能办理有关手续的,失业保险金不予发放。

失业人员有下列情况的,可以委托其家庭其他成员持相关证明代办理有关手续:

(1)失业人员患病住院期间(凭医院开具的住院证);

(2)失业人员患严重病症行动不便(凭医院诊断证明);

(3)失业人员患精神病院外冶疗期间(凭医院诊断证明);

(4)女性失业人员生育后三个月内(凭婴儿出生证)。

(5)失业保险金每6个月为一个申领期,在申领期内失业人员应接受失业保险经办机构的管理,积极参加职业培训和职业指导,主动接受推荐就业。失业人员无正当理由拒不接受推荐就业的,停止享受失业保险待遇。

二、失业保险金领取期限

根据《失业保险条例》第17条的规定:失业人员失业前所在单位和本人的累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

劳动者在失业的情况下,若是想要享受失业保险待遇,也就是我们说的领取失业救济金,那首先肯定是要参加了失业保险,并且符合领取的条件才行。而这里对劳动者的失业要求是比较严格的,必须要是非因本人愿意导致就业中断,换句话说如果是劳动者自己个人原因而辞职,这种情况下就不能领取到失业救济金。

4. 社保卡有失业金吗

领取失业保险金并不一定需要社保卡,如果是属于社保的联名卡的话,是直接转入员工社保卡的银行账户中的,所以是需要银行卡,并非社保卡。必须要要的材料有身份证件、解除劳动关系证明、失业等级证或者求职证明等。

依据《失业保险金申领办法》

第四条 失业人员符合《条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员:

(一)终止劳动合同的;

(二)被用人单位解除劳动合同的;

(三)被用人单位开除、除名和辞退的;

(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的;

(五)法律、行政法规另有规定的。

第五条 失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案,并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。

第六条 失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

第七条 失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》,并出示下列证明材料:

5. 社保失业保险金有多少

需要累计缴满12个月才可以领到3个月失业金!

具体情况如下:

累计缴费时间1年以上不满2年,可以领取3个月失业保险金。

累计缴费时间2年以上不满3年,可以领取6个月失业保险金。

累计缴费时间3年以上不满4年,可以领取9个月失业保险金。

累计缴费时间4年以上不满5年,可以领取12个月失业保险金。

累计缴费时间5年以上的,其超过5年的部分,按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

6. 社保卡可以领多少失业金

首先要满足领取条件,累计缴纳失业保险满一年不足两年可以领取三个月,非本人意愿离职如单位辞退或者合同到期公司不再续签,目前有就业意愿,就可以申领失业保险金。

可以支付宝登陆社保,电子社保卡,选择全国失业金申领,提交你个人信息,等待审核即可领取失业保险金,注意社保卡开通金融服务功能后才可以转账成功。

7. 社保卡失业金怎么算的

如果您离职了或自谋职业或修养在家,可以委托专业的社保代理机构代缴补缴社保,享受生育保险待遇。社保缴纳满一年可以领取失业金。具体情况如下:

具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

8. 社保卡失业保险金有多少

因为个人不再缴纳,所以医保卡每个月都是直接按当地上一年度职工月平均工资的3.9%来打钱的。

假设一位员工,工资5千元,45岁以前,医保卡每月有:5000×3.2%=160元;45岁之后,每个月有5000×3.4%=170元;退休之后,每个月有195元。大家需要注意,关于医保卡里的钱的用途也有规定,其中个人账户里的钱可用于药店购药、门诊支出等,大家可以自由支配个人账户里的钱;而统筹基金里的钱则主要是用于大病住院报销的。


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