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稽核补缴社保滞纳金,稽核补缴社保滞纳金怎么算

2025-01-22 15:18:02

1. 稽核补缴社保滞纳金怎么算

目前只能听过用人单位补缴近三个月的社保,往前补十年的,只能养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:

1、个人如何缴纳社保以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);

2、参保条件:城镇户口或农转非户口;

3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);

4、所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;

5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前有多档次可以选择。社保补缴规则:

1、用人单位为员工增员之月起,需在三个月内为其申报补缴近三个月的社会保险;

2、按照“顺序补缴”原则进行补缴,例如用人单位为某职工申报补缴

6、

7、8月的社会保险时,可以只补缴8月的社会保险,也可以只补缴

7、8月的社会保险,但不能只补缴6月而不补缴

7、8月的社会保险;

3、补缴时,以用人单位为职工办理增员时申报的社会保险缴费工资,按照上下限标准核定后,作为补缴的缴费基数;

4、用人单位须为职工同时补缴五项社会保险;

5、不符合补缴规则、在网上申报办理时间之外补缴的用人单位,以及机关事业单位,仍需要到社保经办机构按照现有业务流程进行申报。

2. 稽核补缴社保滞纳金多少

补交十年社保养老滞纳金的缴费金额跟个人补缴金额、滞纳天数等因素有关。

养老保险滞纳金=应缴费总额乘以欠费天数乘以万分之五。

养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。被保险人只有满足以下两个条件,即达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

3. 补缴社保 滞纳金

补交社保是需要交滞纳金。

滞纳金计算方法如下:

滞纳金计算方法:每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金

滞纳金天数计算方法:滞纳金计算止日期-滞纳金计算起日期+1

滞纳金计算起日期:取结算日期的第二个月1日开始计算

《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

4. 补缴社保的滞纳金谁来承担

很多网友提起自己工作所在地没有给自己缴纳社保,最后凭借着自己所了解的法律法规争取到了自己享受社保保障的合法权益。但是对于企业单位的社保补缴,员工个人需要承担费用吗?

  社保补缴的话,企业与员工是都要承担费用的。所以员工是不用担心自己需要承担所有缴费,因为这样是极其不明理的。正常的社保缴纳,企业是需要承担大部分的缴费比例,员工跟只需要承担小部分,所以社保补缴员工与企业所需要承担的费用还是同样的。

  补缴过程中,由个人所承担的部分费用大概是1/3左右,那么这一部分费用是可以由我们个人来支出的。这个是无可厚非的,如果说公司已经从自己的工资当中扣除的话,那么就不需要来支出了,如果说没有从自己的工资当中扣除的话,那么就需要单独来支出这一部分的费用,当然这一部分的费用通过一次性交给公司也可以通过,今后的每个月工资当中扣除也是完全可以的,这个自行可以和公司进行商量。 企业的话,就需要承担那剩下的2/3的补缴费用,初次之外,企业还必须承担社保补缴的滞纳金。

  

5. 补缴社保产生滞纳金由谁补缴

用人单位为员工补缴社保,还是按照仲裁文书或是社保部门的处罚文书来执行。在社保缴纳中,分为单位缴费部分和个人缴费部分。按照目前的标准,单位缴费比例为16%,个人缴费为8%。那么用人单位在补缴社保时,也应该按照缴费比例来补缴,即2019年5月1日之前欠缴的部分,单位补缴比例为20%,个人补缴比例为8%;2019年5月以后欠缴的部分,单位补缴比例为16%,个人补缴比例为8%。滞纳金部分,由于是用人单位的责任造成的,所以滞纳金部分应该由用人单位负责缴纳。

6. 补缴社保滞纳金谁出

如果是单位原因遗漏掉的月份的滞纳金由单位交个人和单位两部分。

如果个人是挂靠企业,由个人全额承担

7. 补缴社保收滞纳金吗

1.用人单位整体欠缴社会保险费的,可直接到社保经(代)办机构申报月报补缴。社保系统打印出《北京市社会保险月报补缴表》一式三份,滞纳金通过系统按照计算规则自动计算,与用人单位月报欠缴金额一并收缴。

2.用人单位申报月报补缴时须从最早欠缴月依次补缴。

3.自7月起,用人单位欠缴社会保险费的,应于每月27日(每年2月份为25日)前进行月报补缴。超过上述日期进行上月月报补缴的,则生成用人单位当月月报,但不发送财务进行银行托收。

8. 社保补缴产生的滞纳金

养老保险滞纳金=应缴费总额乘以欠费天数乘以万分之五。

养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。被保险人只有满足以下两个条件,即达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。


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