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个人交社保都有什么,个人交社保都有什么待遇

2024-09-14 10:27:02

1. 个人交社保都有什么待遇

个人社保可以只交医保和养老保险,且只能交医保和养老保险。一、个人养老保险缴纳办法去你户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可一般每月交多少钱,在办理的时候工作人员会给你算好,是根据当地去年社平工资进行计算的,个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。

养老保险最少要累计交满15年。必须等到你退休的时候,才可以申请按月领取养老金。养老保险是多缴多得。二、个人医疗保险缴纳办法如果是城镇居民的话,购买城居医疗保险,需要携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照一张到户口管辖的社区居委会或者社保所缴费登记,即可购买。

农村居民可以参加农村合作医疗,一般村委会会通知你什么时候交,会统一办理。如何你是个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户。

2. 个人交社保都有什么待遇吗

下面以个人买灵活就业人员社保为例,个人买社保一个月要交的金额计算方法如下:

个人买社保缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数

2015年6月至2016年5月期间灵活就业人员每月社保缴费基数(即缴费工资)最高4372元、最低2623元。

参加城镇职工社保的灵活就业人员可缴纳基本养老和基本医疗两项社会保险费。

基本养老保险缴费比例为20%,缴费基数按照全省上年度在岗职工月平均工资的60%、70%、80%、90%、100%分为5个档次,由参保人员自主选择一档;由此核定的5档月缴费额分别为:525元、612元、699元、787元、874元。

基本医疗保险缴费比例为5%,缴费基数统一为全省上年度在岗职工月平均工资的100%即4372元;由此核定月缴费额为218.6元,加上大病统筹金10元,合计医疗保险月缴费额为228.6元。

需要提醒的是,以上个人买社保一个月要交多少钱相关计算数据,仅供参考!各地的个人社保缴费政策是不一样的,具体可以向当地的社保局咨询。

3. 自己交社保算有工作吗

小编作为体制内从事人力资源相关工作的人员,我对此有比较深入的了解,我们从以下几个方面对相关内容进行详细说明

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,一般来说,按照《中华人民共和国社会保险法》,用人单位必须缴纳各项社会保险(强制缴纳),不管是聘用人员还是正式在职在编职工都必须缴纳,如单位的公务员和临时聘用人员,我们对其缴纳的社会保险险种都是同样的。

而住房公积金呢,它是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。

举个例子

1 、小编自己是公务员,单位为我缴纳五险一金,属于编制内人员。

2 、小编的妻子曾经是某地的引进人才,签订劳动合同单位为其缴纳“五险一金”,但是属于无编制人员。

3 、小编管理的“三支一扶”,单位为其缴纳“五险”,属于无编制人员,国家服务基层项目。

4、小编的同学的妻子在某大型国有企业,单位为其缴纳“五险一金”,但是其不是正式职工,属于劳务派遣。

5、小编的一个同学在某大型国有企业,单位为其缴纳“五险一金”,其是正式职工。

可以看出,是否缴纳公积金和是否在编没有具体关系,但是没有缴纳公积金的员工一般而言就不是单位的正式员工。

同时,相对而言在编制内(或者正式员工)的公积金缴费比例较非正式员工要高一些。

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4. 公司交社保和个人交社保的区别那个以后的工资高

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楼主您好,养老保险个人交费和单位交费以后哪个领的更多?实际上个人缴费也好还是单位缴费也好,只要你参保的是属于同一种养老保险,是属于职工养老保险,那么二者最终计算养老金的方式是完全一致的,其实是没有区别的,我们只要保证计算的一些基本条件相一致,比方说,拥有相同的累计缴费年限和相同的平均缴费指数,那么将来一定会获得一个相同养老金的待遇。

虽然说这个养老金的待遇可能会一样,但是我们个人交纳养老保险和企业单位缴纳养老保险,从交费比例和交费金额上是截然不同的,因为企业的在职员工是由企业单位和个人来共同完成社保的交费,而作为我们个人来说,那么可以以灵活就业的形式来参保职工养老保险,但是我们个人只能够自主来全额承担所有的缴费比例和缴费金额,相比于企业在职职工来讲,那么我们所承担的费用更高一些。

所以说这个养老金的待遇可能相同,但是我们在平时每一年交费的过程中,自己所付出的费用是完全不同的,因为本身灵活就业人员付出的比例相对是比较高的,大约需要20%的养老保险缴费,那么企业在职职工个人承担部分的缴费仅仅只有8%,所以很明显,作为灵活就业人员付出的缴费压力会更大一些。

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5. 自己交的社保可以享受什么待遇

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主您好,个人已买社保,公司该如何处理呢?对于这种情况而言,那么我们如果说个人缴纳了社保,在自己找到新的工作单位以后,完全可以将自己的个人社保转移到新的工作单位,继续参保就可以了,那么这种情况的话,对于我们个人来说,就会形成一个无缝对接社保的缴费年限,对于自己来讲累计缴费年限也是能够有效的增加这样的一个状态。

但是我们如果说缴纳社保的过程,并不是按照灵活就业的形式来进行交纳的,而是按照城乡居民养老保险的方式来进行缴纳个人社保的话,那么这种情况对于我们个人来讲,就不可以转移到公司来进行参保的,因为所在的工作单位给我们参保的都是属于职工养老保险和职工医疗保险的范畴,但是你参加的是农村养老保险和农村医疗保险,很明显是不能够转移到公司来进行参保。

所以你之前如果参保的是农村养老保险和农村医疗保险,那么就需要停止之前所交纳的社保待遇,转而去参加公司给你缴纳的社保待遇,这样一来的话,你就可以享受到职工养老保险和职工医疗保险的待遇,因为职工医疗保险相比新农村合作医疗保险它的报销比例更高,对于自己来说更加有利,并且职工养老金的待遇还是要远远超过农村养老金的待遇的。

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