社保公积金转移证明,公积金转移需要到原来的单位提供证明吗?
1. 公积金转移需要到原来的单位提供证明吗?
一般是15个工作日左右，单位调整或职工工作发生变动，单位应为职工办理住房公积金转移手续。转移包括同城转移和异地转移。职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下：
1.职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明；
2.由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。
3.办理要件：
4.住房公积金转移申请书；
5.管理中心要求提供的其他材料。
办理流程异地转移：
1.职工提供要件材料转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函、转出地管理中心转账或电汇、转入地管理中心登记个人明细账；
2.手续齐全情况下，异地转移不超过15个工作日。
2. 公积金转移需要到原来的单位提供证明吗怎么写
转移审核不通过是不符合条件。
不符合转入公积金中心规定的转出条件。
具体包括：
1.职工在本市的个人住房公积金账户信息与外省市公积金中心传递的信息不一致；
2.职工住房公积金账户尚未处于封存或停缴状态；
3.职工在本市有继续生效中的住房公积金异地贷款缴存使用证明；
4.职工在本市有约定的提取业务和未办结的提取业务；
5.职工及配偶作为借款人或共同借款人在本市有未结清的住房公积金债务；
6.职工住房公积金账户被法院依法冻结。
3. 上个单位的公积金怎么转移
第1个步骤是必须要保证在当前工作的单位，公积金账号已经开通。
第2个步骤就是到你所在的地方到当地的住房公积金管理中心那边，先领取一张接收单。
第3个步骤就是拿着这个接收单到你原来工作的地方，开一份转移证明。
第4个步骤就是携带接收单本人的工作证明，还有之前开的转移证明，包括新单位发的公积金卡。然后到公积金管理中心那边办理转移的手续就可以了。
4. 新单位交公积金必须原单位开转移证明吗
如果你之前一直是在单位缴交的，现在停缴，那么你的公积金账户还是在单位的。想要以个人名义缴交或挂靠别的单位缴交，都需要先从你现在的单位转移出来。如果你还跟单位存在合同关系，只是放假或者停薪留职，那你还是属于单位的员工，建议跟单位协商自己全额缴交。因为转出公积金需要原单位出具解除劳动合同证明。
如果近期你没有买房贷款的打算，停缴了也不影响什么，停缴半年了还可以申请提取出来。如果是有贷款的打算，停缴了又要重新计算缴交时间了，公积金贷款需要连续缴交6个月以上才能申请。
5. 现在公积金转移不需要证明了吗
1、职工本人身份证原件及复印件；
2、职工个人公积金银行账户信息单(原单位和现单位)；
3、调动函或单位介绍信复印件 ；
4、调离本省的，需要外省公基金管理中心出具转移证明函；
5、委托办理的，需要单位出具委托书，代办人身份证原件及复印件。
扩展资料
职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的，应当办理住房公积金转移手续，具体步骤如下：
（1）职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户，并提供开户证明；
（2）由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住房公积金转移通知书”，送交归集部门办理转移手续。
填制“住房公积金转移通知书”应注意填写完整以下内容：转入、转出单位的全称，单位编号及所属的归集部门；调出职工的姓名、编号应与单位汇缴清册填写的一致；转移金额为该职工账户账面余额；签章（在归集部门留的印鉴）。
按照国务院《住房公积金管理条例》规定，职工离职应由原单位办理封存，待到新的单位工作以后，转移到新单位继续缴存，但不可销户提取。符合提取条件的才可申请提取个人住房公积金明细。
6. 公积金转移一定要去原单位吗
公积金更换缴纳单位需要以下流程：
1.首先，找到新单位办理公积金业务的相关人员，咨询该单位的公积金帐户信息。
2.然后，填写公积金转移通知书，请原单位的工作人员，直接将帐户转到新单位，并办理账户封存手续。
3.最后，再由新单位启封帐戸，并按规定为职工缴存公积金。
7. 原单位住房公积金转移证明
公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。当你原单位接到你上述的转移函时，就有义务去公积金管理中心(或公积金开户银行)帮你办理公积金转移手续。
凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。建议问清楚，原单位什么时候办好转移手续。然后及时通知你的现有单位，现单位在知道你的原单位已经将公积金转移并收到相应的公积金金额后，会为你办理公积金账户并户手续。这样公积金账户转移手续算是办完了。
8. 公积金转移需要到原来的单位提供证明吗
有以下几种处理办法：
1、新公司继续缴纳。
公积金是有个人专属账户，这个账户不存在时限要求，不会清零，不会完全划入统筹账户。在缴存地换工作的情况下，公积金账户在本人离职时由原单位办理封存，待在新单位入职后启封公积金账户继续缴存，职工本人无需办理账户转移手续。
2、异地工作，公积金的转移。
在转入地中心设立住房公积金账户并缴存住房公积金后，可申请将在原工作地缴存的住房公积金转移到转入地中心。转入地中心根据申请材料，当场审核职工信息。信息相符的，予以受理，在《住房公积金异地转移接续申请表》上加盖印章，其中一份交职工或单位经办人即可。
3、换工作后，可以公积金代缴。
就一般情况而言，员工入职后会由用人单位缴纳五险一金，但是一些情况下新公司并不会缴纳，需要个人想办法缴纳住房公积金了。这个时候可以通过专业的人事代理公司代缴五险一金，以确保公积金的正常缴纳及连续性。
《住房公积金管理条例》
第一十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
9. 个人办理公积金转移到新单位要什么证明
根据《《住房公积金管理条例》相关条例：
1、调换单位后，原单位应当以书面文本的形式，提交给原单位所在的管理住房公积金办，再通过原管理的住房公积金办，开具证明，交于调入单位的管理公积金办给予转入其资金和相关资料。
2、公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
3、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
4、带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
5、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可。
10. 原单位不给开公积金转移证明怎么办
首先说下，住房公积金账户为什么会被封存？
主要是因为单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
其次，怎么解封？
1、假如你又找到了新单位，那么到集中封存的经办行办理启封手续，并将住房公积金转入到新单位。
2、如果老单位又与你恢复工资关系的，单位应当在恢复工资关系之日起30日内，携带住房公积金汇缴变更清册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续，启封后，单位应为该职工继续缴存住房公积金。
原单位不给转怎么办？
1、到原单位所在地劳动监察大队投诉
2、到公积金管理处反映，并提供新的劳动关系证明及身份材料。
申请条件和法律依据：
按照《住房公积金管理条例》(国务院令第350号)单位应在职工录用、再次录用之日起30日内办理个人账户设立、启封手续。也就是说被封存的员工，在办理新的入职或者产生劳动合同的就可以办理启封公积金。