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昆山社保包括哪些险,昆山社保包括哪些险种

    1. 昆山社保包括哪些险种

    入学当年度往前推,3年内每个险种满一年得4分,3年以外每个险种每年得2分,所以你的积分应该是4*5*3+2*5*2=80分,如果你还多出一点零头的话,每个险种不足年按月算,比如5年零6个月,那么还能多增加2*5*1/2=5分

    2. 昆山社保包括哪些险种类别

    入学当年度往前推,3年内每个险种满一年得4分,3年以外每个险种每年得2分,所以你的积分应该是4*5*3+2*5*2=80分,如果你还多出一点零头的话,每个险种不足年按月算,比如5年零6个月,那么还能多增加2*5*1/2=5分

    3. 昆山社保与上海社保

    1.医保看病只能在社保所在地用。

    2.因为上海的平均工资高,所以退休后上海社保领取退休金要高于昆山的。

    4. 昆山社保哪个银行

    在手机上也可以查的到。

    现在的微信上啊,支付宝上啊,还要各个银行app上啊。都可以查的到的。因为你现在是在昆山,所以珑下载一个智慧昆山app。 只要查到里面的社保功能,有一个交费凭证功能。就能看得到了。有时app有所更新,就有可能不一样。

    反正在手机上查是很方便的。

    5. 昆山社保包括哪些险种类型

    交满10年可以积满分100分了。根据昆山现行积分入学政策规定,在昆缴纳的社会保险积分计算办法,是由入学当年度往前推3年,其间每个险种满1年得4分,不足1年按月计算,满分为60分;超过3年的,每个险种满1年得2分,不足1年按月计算,满分是70分,社保合计共可以积分10分。满10年100积分

    6. 昆山社保包括哪些险种呢

    一、打开并登录农商银行APP,在首页中点击社保按钮,进入社保页面。

    二、在社保页面中填写缴费地区、缴费单位、个人社保号、缴费类型、险种类型等信息后,点击下一步。

    三、选择社保类型后,按照页面提示操作,即可缴纳社保费用。

    如果用户无法独立完成以上操作,用户可以携带社保卡、本人有效身份证、银行卡,前往当地农商银行或社保局缴纳社保费用,农商银行有专人负责收费。由于各地区支持缴费种类和缴费时间有所不同,用户需要以实际操作提示为准。

    7. 昆山社保和上海社保有什么区别

    两者没区别,但是现在还不能通用,昆山的可以去上海用

    8. 昆山社保包含哪几种保险

    失业保险 单位缴费2% 个人缴费1%

    生育保险 单位缴费1%

    工伤保险 单位缴费1.5%

    基本医疗 单位缴费8% 个人缴费2%

    企业养老 单位缴费20%个人缴费8%

    按你的社保基数算一下就行了,昆山现最低基数1369元

    9. 昆山社保属于哪里

    昆山社保属于苏州社保。

    社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

    社会保险(Social Insurance)是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

    10. 昆山社保和苏州社保的区别

    不一样的。上海社保卡和江苏社保卡是不一样的

    江苏社保卡上海是不能用的,但是江苏交纳的社保在上海看病是可以回到江苏报销的,这个就是所谓的异地医保报销。对于那些常在外地出差或者是退休后被安置在外地的人们来说,可以去医保中心登记备案,这样即便在异地看病,消费后的医疗费用是可以到你医保所在地办理报销手续。

    11. 昆山社保和江苏社保有什么区别

    苏州市社保统筹分为市区(市本级、姑苏区、高新区、相城区和吴中区)、工业园区甲类、工业园区乙类、吴江区、太仓市、张家港市、常熟市、昆山市8个;有不同的社保缴费基数和缴费比例,所以当你的工作在这些区域切换时,都涉及到社保转移问题;当然苏州市目前正在加紧并轨中,将这些社保基数和比例合并,各种社保待遇统一;目前医保在大市范围内流动时逐步取消异地就医备案手续,实现一卡通结算,当然目前社保缴费基数仍然还是分开的,具体如下:

    以下缴费基数和缴费比例的缴费期间是:2021年1月1日到6月30日

    一、苏州市区(市本级、姑苏区、高新区、相城区和吴中区)

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 0.4% 13.47 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 831.89

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1190.53元/月

    二、苏州工业园区乙类(由于甲类只对2011年改革前没有中断过的社保继续缴费外,新员工不再缴纳此标准)

    社保基数范围最低3368元~最高19335元;

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 13.0% 437.84 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 3.0% 101.04 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 0.4% 13.47 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    企业共缴纳: 596.13

    个人共缴纳: 353.64

    总计: 949.77元/月

    三、苏州工业园区甲类

    社保缴费基数最低3368元-最高26400元;

    个人缴费比例:18.5%

    单位缴费比例:25.3%

    合计缴费比例:43.8%(不含工伤)

    自2020年5月1日起,工伤保险一类至八类行业基准费率分别为:0.15%、0.3%、0.5%、0.6%、0.8%、0.9%、1.1%、1.5%。同时在基准费率基础上同步实施浮动费率政策。

    具体工伤缴费比例需公司到社保部门进行核实确定;

    从2020年7月1日起调整园区社会保险(公积金)甲类综合社会保障计划的账户入账比例,即:养老统筹账户入账比例从9.5%调整为11%,特殊补充账户入账比例从3.5%调整为2%,其他账户入账比例维持不变。

    四、苏州吴江区

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 0.12% 4.04 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 822.46

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1181.1元/月

    四、苏州常熟市

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 0.9% 30.31 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 848.73

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1207.37元/月

    五、苏州昆山市

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 0.5% 16.84 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 835.26

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1193.9元/月

    六、苏州张家港市

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 1.5% 50.52 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 868.94

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1227.58元/月

    七、苏州太仓市

    社保基数范围最低3368元~最高19335元

    缴纳项目 企业缴纳 个人缴纳 社保基数

    比例 金额(¥) 比例 金额(¥)

    五险-养老 16.0% 538.88 8.0% 269.44 3368

    五险-医疗 7.0% 235.76 2.0% 67.36 3368

    五险-失业 0.5% 16.84 0.5% 16.84 3368

    五险-工伤 1.1% 37.05 0.0% 0.0 3368

    五险-生育 0.8% 26.94 0.0% 0.0 3368

    补充-大病 / / / 5.0/月 3368

    企业共缴纳: 855.47

    个人共缴纳: 358.64

    总计: 1214.11元/月

    八、苏州市灵活就业人员社保缴费档次自主选择:

    2021 年 1 月 1 日至 2021 年 6 月 30 日,无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的,缴费工资基数分为十二档,依次为 3368 元、4000 元、5000 元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数,缴纳企业职工基本养老保险费。

    苏州市灵活就业人员医疗保险  

      灵活就业人员的医疗保险费按统一标准缴纳。基本医疗保险月缴费金额按5%的缴费比例计算。大病补充保险保费按5元/月从医疗个人账户存储余额中扣除。

    缴费基数:3368元 缴费金额:168.4元;

    以上是苏州大市范围内的社保基数和比例情况,除工伤保险会随公司的类型不一样而变动外,其他的变化主要是公司取什么为缴费基数了,是固定基数还、实际工资还是最低最高基数的问题。大家有没有发现社保缴费的基数已经都一样了,嗯,没错,正在进行基数和比例的并轨工作,说不定明年就不用记住这么多缴费基数和比例了,整个苏州市都同一个缴费标准,让我们共同期待吧!

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