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领取社保怎么计算器,领取社保怎么计算公式

    1. 领取社保怎么计算公式

    社保缴纳基数计算方法:一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

    (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

    (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

    (3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

    每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。  

    领养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金,其中:

      月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

      个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数

    2. 领取社保工资根据什么公式计算的

    社保退休工资计算公式:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金;其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%;个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。

    社保退休工资计算公式

    社保退休工资的计算方式因各地政策不一而会有所不同,差异多半是根据当地的平均工资、缴费基数、缴费年限等不同而影响的。现在各地计划退休工资,都是计算机系统进行统一计算,因此手动公式计划也是个参考数值。

    社保退休工资是由统筹养老金和个人账户养老金组成,关于社保退休工资可以参考下下面的公式进行初步计算:

    退休工资=退休前上一年当地月平均工资*20%+个人账户本息和/120。

    社保退休工资计算公式举例说明

    例如:一名男职工,2010年其60岁退休,当地上年度在岗职工月平均工资为3566元。累计缴费年限为15年时,个人账户中有50000元,本人平均缴费指数为0.6。那么他的基础养老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的个人账户养老金=50000元/139=359.79元;上列两项合并,他的月基本养老金为427.92元+359.79元=787.71元。

    交15年社保最低退休工资

    如果社保缴纳了15年,如果是在2018年退休,那么缴纳费用应该是在1万到10万元之间,退休金是在1000到2000左右,占当地社会平均工资的20%到30%左右。

    如果是从2018年开始缴纳社保,缴纳15年之后,在2033年正式退休,缴纳的养老保险将达到30到50万元之间,每个月能够领取4000到6000块钱的养老金。

    随着国家经济的发展和通货膨胀的剧增,养老金有上学到了当地的30%到20%左右,虽然现在看来收入很可观,但是对于未来,按照当地的收入比较来看,是一个比较小的数据,但是对于未来养老问题来看,已经是唯一的保障了。

    3. 社保的领取如何计算

    问题:退休后,每月领取社保养老金如何计算?

    作为一个曾经的人力资源工作者,十分愿意为你解答相关问题。

    答案如下:

    一、退休养老金计发办法

    现在的退休养老金计发办法,有两种情形。

    虽然2014年10月,机关事业单位全员参加社会养老保险,机关、事业、企业单位社会养老保险实现并轨,理论上,退休养老金计发办法,机关、事业、企业单位实行统一。

    但是,对于机关事业单位“中人”,有一个10年过渡期政策,养老金计发办法并未实现真正的统一,须到2014年10月以后,养老金计发办法才可以真正的统一。

    一、养老金计发办法

    参加社会养老保险的,达到国家规定的退休年龄,社会养老保险缴费满15年以上,办理退休手续后,领取的养老金计发公式如下:

    养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2x[缴费年限(含视同缴费年限)x1%]+个人账户存额/计发月数[50岁退休195、55岁退休170、60岁退休139])

    二、“中人”养老金计发办法

    机关、事业单位,2014年10月以前参加工作,2014年10月~2024年10月期间退休的,既所谓的“中人”,在10年过渡期内,并不执行养老金计发办法,仍然执行机关事业单位原来的退休费计发办法计发养老金。

    机关、事业单位原退休费计发办法:

    为退休前最后一个月基本工资额,按工作年限计发: 35年以上的90%; 30年以上的85%; 20年以上的80%; 10年以上的7O%; 不足10年的50%计发。

    仅供参考;

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    4. 职工社保领取计算公式

    1.按照国家的相关法律的规定,国家机关职工缴存的公积金比例,有严格规定。

    2.不同城市缴存的比例不一样,公积金缴存的比例跟当地的平均收入有关。

    3.住房公积金的月缴存额数=职工本人一年度的月一半均工资乘以职工的住房公积金缴存的比例+职工本人上一年度平均工资乘以单位住房公积金缴存比例

    5. 领取社保计算方法

    养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金,其中:

    月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

     个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数

    6. 社保领取计算公式举例

    一般个人自费交社保,交的是养老保险和医疗保险,具体缴费要根据当地的社保缴费基数确定。按照不同的缴费登记、缴费比例计算。社保缴费基数是当地上一年度的社会平均工资,个人可以选择60%、80%、100%三个档次,缴费比例是20%。

      举例来说,比如当地养老保险缴费基数是5000元,选择60%的缴费比例,那么5000*60%=3000元,灵活就业人员养老保险缴费比例是20%,那么3000*20%就是600元,所以每月的养老保险缴费金额是600元。

      医疗保险有4%和8%两个缴费标准,按照5000元的缴费基数计算,每月缴费为200元或者400元,加上大病医保费用,一年医保费用在2600元左右。 所以,个人自费交社保,按照上述举例计算,一年的总费用大约为9800元。

      社保缴费基数每一年基本上都是按照7%~10%的增长比例。对于灵活就业人员来说,如果女性年满40岁、男性年满50岁,属于低收入人群,是可以申请社保补贴的。自费交社保,记得领取4050补贴。

      自费交社保给灵活就业人员提供了参加社会保险福利的机会,同时也增加了自费交社保人员的生活负担。国家对2011年12月31日前,女性年满40岁、男性年满50岁的灵活就业人员,进行社保补贴,就是我们通常所说的4050补贴。通常申领联系那为3年,最长不超过5年。

    7. 社保养老保险领取计算公式

    社保养老金计算方法为:个人社会养老保险计算公式为:养老金等于基础养老金加个人账户养老金。其中,个人账户养老金计算公式为:个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数,计发月数略等于人口平均寿命减去退休年龄再乘以12。

    8. 社保领取计算方式

    按月领养老金=基础养老金+个人账户养老金

    个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数,目前50岁为195、55岁为170、60岁为139。

    基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1% ;

    这套养老金计算公式可以说非常的公平而且合理,参保人缴费年限长,领养老金待遇水平高。如果缴费标准高,退休后也能多领养老金。除此之外,还跟所在地的社会平均工资有直接关系。同样是按最低缴费标准缴费15年,退休地社会平均工资越高,比如说北京市养老金待遇普遍高于其他省市地区。根据人社部发布的数据,北京人均养老金已经超过4000元,而全国人均养老金不足3000元,可见退休后按月领取养老金有很大的差距。

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